بنك المغرب: مباراة توظيف 01 مكلف بتجربة المتعاونين. آخر أجل للترشيح هو 14 فبراير 2022

بنك المغرب: مباراة توظيف 01 مكلف بتجربة المتعاونين. آخر أجل للترشيح هو 14 فبراير 2022

الاثنين 31 يناير 2022 - 16:39
8676 مشاهدة

Royaume du Maroc

Bank Al-Maghrib


jpeg

بنك المغرب

Bank Al-Maghrib

المملكة المغربية

بنك المغرب


 

Réf.: CEC/DRHF/2022

Date limite de candidature: 14/02/2022

 



 

 

Dans le cadre du renforcement des effectifs de la Direction Ressources Humaines et Formation, Bank Al-Maghrib recrute :


1 CHAGE EXPERIENCE COLLABORATEUR (H/F)

(Poste(s) basé(s) à RABAT)


Mission:

Rattaché(e) à l'entité DIRECTION RESSOURCES HUMAINES ET FORMATION, votre mission consiste à assurer une veille sur les pratiques et méthodes RH les plus innovantes et à améliorer en continu l’expérience collaborateur.


Responsabilités et Activités principales:

Réaliser des études quantitatives et qualitatives permettant de segmenter les attentes des collaborateurs;

- Contribuer à mettre en œuvre les plans d’action visant à améliorer les dimensions de l’expérience collaborateur (management, modes de travail, services RH…);

- Définir et accompagner la mise en œuvre des actions favorisant le bien-être au travail;

- Contribuer à la mise en œuvre de la politique de la Banque en matière d’égalité professionnelle femme/homme;

- Assurer une veille permettant d’optimiser et d’améliorer en continu les pratiques de gestion RH.


Qualifications:

Titulaire d’un bac+5 (de préférence grande école de commerce), vous justifiez d’une expérience de 2 à 3 ans dans des activités similaires.


Compétences et Qualités:

Connaissances des dispositifs de gestion RH

- Maîtrise des techniques de Marketing RH

- Maîtrise des techniques de veille documentaire et informationnelle

- Très bonnes capacités de communication orale et écrite

- Appétence au digital

- Esprit d’analyse et de synthèse

- Esprit d’initiative

- Sens de l’écoute et esprit d’équipe

- Maîtrise de l’anglais serait un atout

 


- Les candidats intéressés, doivent obligatoirement remplir le formulaire de recrutement ouvert pour ce poste et disponible sur notre site web www.bkam.ma dans la rubrique "carrières", et ce, avant la date limite de dépôt de candidature mentionnée ci-dessus.

- Les candidats, dont les dossiers seront retenus lors de la phase de présélection, seront informés de la date et du lieu de l’entretien par mail.

- les candidats doivent être de nationalité marocaine et âgés de moins de 40 ans .



التعليقات

Code de vérification

بوابة الوظيفة - ماروك.كوم لمباريات التوظيف والولوج للمدارس والمعاهد الكبرى بالمغرب

تقدم بوابة الوظيفة - مروك.كوم مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب في القطاعين العام والخاص، وكذلك تقدم إعلانات المنح ومباريات الولوج للمعاهد والمدارس والمؤسسات الجامعية بالمغرب، لتوفير الوقت والجهد على الباحثين والطلبة

أخبار في مجال التشغيل والشغل والتوظيف في المغرب

توفر بوابة الوظيفة - مروك.كوم بعض الأخبار التي تحتوي على معلومات مهمة تخص مجال التشغيل والشغل وكذلك الأخبار التي تخص الموظفين أو قوانين التوظيف وقوانين إجراء بعض المباريات وكذلك المناصب المالية المعرضة للتباري إما من طرف المؤسسات الحكومية ou المنشورة في قانون المالية

نماذج مباريات التوظيف السابقة

يقدم موقع وبوابة الوظيفة - مروك.كوم مجموعة من نماذج مباريات التوظيف ببعض الوزارات والمؤسسات الحكومية والتي سبق وأن أجريت سابقا، وذلك للاستئناس بها من طرف المرشحين لمثل تلك المباريات، ونوفر كذلك بعض نماذج المباريات لولوج المدارس والمعاهد العليا بالمغرب

إعلانات الهجرة ومباريات التوظيف بخارج المملكة المغربية

لا يقتصر موقع الوظيفة - مروك.كوم على مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب بل يوفر بعض إعلانات التوظيف خارج المغرب بمافيها بعض بلدان الاتحاد الأوربي أو دول الخليج، وتكون هذه الإعلانات غالبا عن طريق الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات، وكذلك نشر إعلانات الهجرة القانونية عن طريق بعض الوكالات الخاصة