المكتب الوطني للهيدروكاربورات و المعادن: مباراة توظيف 12 تقني في الجيولوجيا و المحاسبة و الإدارة و الإعلاميات و التصميم و الإلكتروميكانيك. آخر أجل هو

المكتب الوطني للهيدروكاربورات و المعادن: مباراة توظيف 12 تقني في الجيولوجيا و المحاسبة و الإدارة و الإعلاميات و التصميم و الإلكتروميكانيك. آخر أجل هو

الخميس 16 غشت 2012 - 00:00
40455 مشاهدة

Royaume du Maroc
Office National des Hydrocarbures et des Mines (ONHYM)


Avis de Recrutement 2

 


L'Office National des Hydrocarbures et des Mines (ONHYM) recrute sur titre, après sélection sur dossiers, tests écrits et entretiens:


 

Techniciens Géologues (Réf.: DEM3 / DEP2)

Nombre de postes: 3 (Trois)

Profils requis:

- Bac. + 2

- Diplôme de IMM

Atouts:

- Maîtrise d'outils informatiques.

- connaissances en Sédimentologie

 

 

Technicien Infographe (Réf.: DEP 3)

Nombre de postes: 1 (un)

Profils requis:

- Bac. + 2

- Diplôme de ISTA, EST ou équivalent.

Spécialité recherchée: lnfographie.

Atouts:

- Maîtrise d'outils informatiques et de productions infographiques.


 

Technicien Informaticien (Réf. : DSI 2)

Nombre de postes: 1 (un)

Profils requis:

- Bac. + 2

- Diplomè de lSTA ou équivalent.

Spécialité recherchée: systèmes Réseaux

 

Techniciens Comptables (Réf. : DRF 2)

Nombre de postes: 3(trois)

Profils requis :

- Bac. + 2

- Diplôme de ISTA, EST ou équivalent.

Spécialité recherchée: Comptabilité

 

Technicien en Administration (Réf. : DRH 3)

Nombre de postes: 1 (un)

Profils requis:

- Bac. + 2

- Diplomè de lSTA ou équivalent.

Spécialité recherchée: Gestion d'Entreprise/ Techniques de Secrétariat de Direction.

 

Technicien Electromécanicien (Réf.: DPS 2)

Nombre de postes: 1 (un)

Profils requis:

- Bac. + 2

- Diplômé de IMM, EST, ISTA ou équivalent.

Spécialité recherchée: Eléctromêcanique.

Atouts: Maîtrise d'outils informatiques.

 

Techniciens (Réf.: DPG 3)

Nombre de postes: 2 (deux)

Profils requis:

- Bac. + 2

- Diplômé de IMM, EST, ISTA ou équivalent.

Spécialité recherchée:  Eléctromêcanique.

Atouts:

- Maitrise d'outils informatiques et de l'Anglais (en plus de l'arabe et du Francais) 

- Bonne condition physique.

 

---------------------

 

Une commission désignée pour une présélection sur examen de dossiers de candidature, arrêtera la liste des candidats retenus pour tests oraux ou/ et écrits egentretiens.


Les candidats intéressés sont priés d'adresser leur dossier de candidature, en mentionnant la référence du poste, au siège de l'ONHYM sis au: 5, Avenue Moulay Hassan, B.P 99 - Rabat, au plus tard le 06/09/20l2.


Les pièces constitutives du dossier de candidature sont:

- Une demande manuscrite;

- Un CV détaillé;

- Une lettre de motivation,

- Une copie certifiée conforme des diplomes,

- Un relevé de notes de fin de formation;

- Un extrait d'acte de naissance;

- Une copie CIN;

- Une photo d'identité récente.

 

Les demandes peuvent également être déposées sur notre site Web (vww.onhym.com)

التعليقات

Code de vérification

بوابة الوظيفة - ماروك.كوم لمباريات التوظيف والولوج للمدارس والمعاهد الكبرى بالمغرب

تقدم بوابة الوظيفة - مروك.كوم مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب في القطاعين العام والخاص، وكذلك تقدم إعلانات المنح ومباريات الولوج للمعاهد والمدارس والمؤسسات الجامعية بالمغرب، لتوفير الوقت والجهد على الباحثين والطلبة

أخبار في مجال التشغيل والشغل والتوظيف في المغرب

توفر بوابة الوظيفة - مروك.كوم بعض الأخبار التي تحتوي على معلومات مهمة تخص مجال التشغيل والشغل وكذلك الأخبار التي تخص الموظفين أو قوانين التوظيف وقوانين إجراء بعض المباريات وكذلك المناصب المالية المعرضة للتباري إما من طرف المؤسسات الحكومية ou المنشورة في قانون المالية

نماذج مباريات التوظيف السابقة

يقدم موقع وبوابة الوظيفة - مروك.كوم مجموعة من نماذج مباريات التوظيف ببعض الوزارات والمؤسسات الحكومية والتي سبق وأن أجريت سابقا، وذلك للاستئناس بها من طرف المرشحين لمثل تلك المباريات، ونوفر كذلك بعض نماذج المباريات لولوج المدارس والمعاهد العليا بالمغرب

إعلانات الهجرة ومباريات التوظيف بخارج المملكة المغربية

لا يقتصر موقع الوظيفة - مروك.كوم على مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب بل يوفر بعض إعلانات التوظيف خارج المغرب بمافيها بعض بلدان الاتحاد الأوربي أو دول الخليج، وتكون هذه الإعلانات غالبا عن طريق الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات، وكذلك نشر إعلانات الهجرة القانونية عن طريق بعض الوكالات الخاصة