بنك المغرب: مباراة توظيف مكلفين اثنين بتتبع مخططات التسوية. آخر أجل هو 28 يونيو 2016

بنك المغرب: مباراة توظيف مكلفين اثنين بتتبع مخططات التسوية. آخر أجل هو 28 يونيو 2016

الثلاثاء 14 يونيو 2016 - 18:41
12134 مشاهدة

Royaume du Maroc

Bank Al-Maghrib


jpeg

بنك المغرب

Bank Al-Maghrib

المملكة المغربية

بنك المغرب


 

Réf.: CSPR/DSB/14062016

Intitulé du poste: Chargé du suivi des plans de redressement

Date limite de dépôt de candidature: 28 juin 2016
 


Dans le cadre du renforcement des effectifs de la Direction de Supervision Bancaire, Bank Al-Maghrib recrute:



2 CHARGES DU SUIVI DES PLANS DE REDRESSEMENT
(Postes basés à Casablanca)


Mission:

Rattaché(e) à la Direction de la Supervision Bancaire, votre mission principale consiste à assurer la surveillance des plans de redressement de crise à établir par les banques, sur une base périodique.


Activités et responsabilités principales:

Définir les règles devant encadrer l’élaboration des plans de redressement de crise, par les banques ciblées, et leur transmission à Bank Al-Maghrib;

Examiner et évaluer les plans de redressement transmis périodiquement par les banques ciblées;

Proposer, le cas échéant, à l’issue de l’examen des plans de redressement, des actions de supervision vis-à-vis des banques concernées.


Qualifications:

Titulaire d’un doctorat ou d’un bac+5 en économie finance/banque, audit, contrôle ou droit des affaires, vous justifiez d’une expérience de 4 ans ou plus dans le secteur bancaire ou financier.


Compétences:

- Maîtrise des normes réglementaires prudentielles bancaires;

- Maîtrise des activités bancaires, de l’environnement bancaire et financier;

- Maîtrise de l’ingénierie et de l’analyse financière;

- Bonnes connaissances en droit des affaires, droit bancaire et financier;

- Excellentes capacités de communication écrite et orale;

- Très bonnes capacités de recherche et d’étude;

- Maîtrise de l’anglais est fortement souhaitable.


 

- Les candidats intéressés, doivent obligatoirement remplir le formulaire de recrutement ouvert pour ce poste et disponible sur notre site web www.bkam.ma, dans la rubrique "offres de recrutement", et ce, avant la date limite de dépôt de candidature mentionnée ci-dessus.

- Les candidats, dont les dossiers seront retenus lors de la phase de présélection, seront informés de la date et du lieu de l’entretien par mail.

- les candidats doivent être de nationalité marocaine et âgé de moins de 40 ans .



التعليقات

Code de vérification

بوابة الوظيفة - ماروك.كوم لمباريات التوظيف والولوج للمدارس والمعاهد الكبرى بالمغرب

تقدم بوابة الوظيفة - مروك.كوم مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب في القطاعين العام والخاص، وكذلك تقدم إعلانات المنح ومباريات الولوج للمعاهد والمدارس والمؤسسات الجامعية بالمغرب، لتوفير الوقت والجهد على الباحثين والطلبة

أخبار في مجال التشغيل والشغل والتوظيف في المغرب

توفر بوابة الوظيفة - مروك.كوم بعض الأخبار التي تحتوي على معلومات مهمة تخص مجال التشغيل والشغل وكذلك الأخبار التي تخص الموظفين أو قوانين التوظيف وقوانين إجراء بعض المباريات وكذلك المناصب المالية المعرضة للتباري إما من طرف المؤسسات الحكومية ou المنشورة في قانون المالية

نماذج مباريات التوظيف السابقة

يقدم موقع وبوابة الوظيفة - مروك.كوم مجموعة من نماذج مباريات التوظيف ببعض الوزارات والمؤسسات الحكومية والتي سبق وأن أجريت سابقا، وذلك للاستئناس بها من طرف المرشحين لمثل تلك المباريات، ونوفر كذلك بعض نماذج المباريات لولوج المدارس والمعاهد العليا بالمغرب

إعلانات الهجرة ومباريات التوظيف بخارج المملكة المغربية

لا يقتصر موقع الوظيفة - مروك.كوم على مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب بل يوفر بعض إعلانات التوظيف خارج المغرب بمافيها بعض بلدان الاتحاد الأوربي أو دول الخليج، وتكون هذه الإعلانات غالبا عن طريق الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات، وكذلك نشر إعلانات الهجرة القانونية عن طريق بعض الوكالات الخاصة