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شركة استغلال الموانئ - مرسى ماروك: مباراة توظيف ربان. الترشيح قبل 08 مارس 2016 |
Royaume du Maroc
ـــــــــــــــــــــــــ
La société Marsa Maroc
AVIS DE CONCOURS DE RECRUTEMENT
La société Marsa Maroc organise durant le mois dَ'Avril un concours pour le recrutement d' un cadres supérieurs selon le profil ci-dessous:
Réf |
Poste |
Effectif |
Profil demandés |
Date du l'entretien oral |
Mar04/16 |
Pilote |
01 |
Diplôme: Brevet de Capitaine au Long Cours de la Marine Marchande. Spécialité: Officier Pont 1ère classe; Age: Moins de 34 ans; Compétences souhaitées: - Savoir exploiter les techniques de manoeuvre portuaire; - Maîtriser la langue Anglaise. |
22 Mars 2016 |
CONDITIONS DU CONCOURS
+ Les candidats doivent être de nationalité Marocaine;
+ Le dossier de candidature doit comporter les documents suivants:
- Fiche de candidature
Voir document joint à l'offre d'emploi sous le nom "استمارة الترشيح بالفرنسية"
- Demande manuscrite;
- CV;
- Photocopie de la CIN;
- Photocopie légalisée du baccalauréat et du/des diplôme(s) obtenu(s);
- Photocopie légalisée du relevé de navigtion;
- Justificatif des expériences professionnelles;
- Une enveloppe timbrée contenant l’adresse de l’intéressé avec mention de la référence du poste pour lequel il postule.
+ Les candidatures doivent parvenir sous pli fermé à la société Marsa Maroc, à l’attention de la Direction des Ressources Humaines sise à 175, Bd Zerktouni, Casablanca.
+ La liste des candidats présélectionnés pour passer le concours, le classement final des candidats retenus ainsi que la liste d’attente seront publiés sur les sites web www.emploi-public.ma et www.marsamaroc.co.ma.
+ Les candidats présélectionnés seront informés du lieu du concours.
+ Dernier délai de dépôt des candidatures: le 8 Mars 2016.
MODALITE DE SELECTION:
- Les candidats doivent veiller à ce que leurs dossiers parviennent à Marsa Maroc avant le délai butoir de leur dépôt, à savoir le 8 Mars 2016.
- Les candidatures incomplètes ou parvenues après le délai susmentionné ne seront pas prises en compte et ne feront pas l’objet de suite de la part de Marsa Maroc.
- Les stages ne sont pas considérés comme des expériences professionnelles.
- La selection se fera par entretien oral, suite à la préséléction sur dossier conformément aux critèrres suscités.
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