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COORDINATEUR M&E |
La Fondation Marocaine de l’Education pour l’Emploi (EFE-Maroc) est une organisation nongouvernementale, membre du réseau international Education For Employment Foundation (EFE), qui crée des partenariats entre le secteur public et privé pour lancer des programmes d’emploi pour les jeunes marocains. Pour plus d’information, vous pouvez aussi consulter notre site web :
www.efemaroc.org
En collaboration avec des partenaires nationaux, EFE-Maroc et EFE développent des formations à la carte selon les besoins spécifique des entreprises qui recruteront les stagiaires. En ayant des promesses d’emplois, EFE crée le lien essentiel entre l’éducation et l’emploi, en convertissant une jeunesse vulnérable à des membres actifs de la société. Depuis son implantation au Maroc, EFEMaroc à beaucoup avancé à nouer des partenariats et à développer des formations au Maroc.
Le “ Coordinateur M&E ” est une mission à plein temps, hiérarchiquement sous la direction du responsable des opérations.
Mission
• Réalisation des analyses et interprétation des données des outils d’évaluations.
• Rapporter les activités du club des lauréats et M & E.
• Agir sur les projets d’EFE-Maroc selon la demande.
• Assurer le suivi, l’évaluation et monitoring de nos programmes.
• Gérer et mettre régulièrement les outils des évaluations sur le système d’EFE-Maroc
Qualifications requises
• Diplôme Bac + 4 ou plus ;
• Expérience dans l’évaluation de programmes
• Expérience pour mener enquête, traitement et analyse des données
• Gestion des projets de développement
• Maitrise de l’outil informatique
• Expérience professionnelle avec les jeunes ;
• Solides compétences en communication écrite et orale ;
• Mobilité et disponibilité
• Excellentes compétences professionnelles et capacité à représenter EFE Maroc auprès des ses partenaires ;
• Très bonne maîtrise du français, l’arabe et l’anglais
POUR POSTULER
Prière d’envoyer le CV et votre lettre de motivation à candidature@efemaroc.org . Veuillez noter, dans l’objet de mail, la référence “ CME-EFE”.
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