الكلية المتعددة التخصصات بالرشيدية: مباراة توظيف متصرفين من الدرجة الثانية والثالثة. آخر أجل هو 12 دجنبر 2015

الكلية المتعددة التخصصات بالرشيدية: مباراة توظيف متصرفين من الدرجة الثانية والثالثة. آخر أجل هو 12 دجنبر 2015

الخميس 26 نونبر 2015 - 15:02
19045 مشاهدة

جامعة مولاي اسماعيل

الكلية المتعددة التخصصات



إعلان عن مباراة لتوظيف

متصرفين (02) من الدرجة الثانية والثالثة

دورة 27-12-2015




تعلن الكلية المتعددة التخصصات بالرشيدية عن فتح مباراة لتوظيف متصرفين (02) من الدرجة الثانية و الثالثة (دورة 27-12-2015) في التخصصات الآتية:

عدد المناصب

التخصص

الإطار

01

المعلوميات

متصرف من الدرجة الثالثة

01

المحاسبة والمالية

متصرف من الدرجة الثانية


تفتح المباراة في وجه المترشحين الحاصلين على شهادة الإجازة أو الإجازة في الدراسات الأساسية أو الإجازة المهنية، أو ما يعادل إحداها، بالنسبة للمترشحين لمنصب متصرف من الدرجة الثالثة تخصص المعلوميات. وللحاصلين على شهادة الدراسات العليا المعمقة أو دبلوم الدراسات العليا المتخصصة أو الماستر أو الماستر المتخصص، أو ما يعادل إحداها، بالنسبة للمترشحين لمنصب متصرف من الدرجة الثانية تخصص المحاسبة و المالية.


يتكون ملف الترشيح من الوثائق الآتية:

- طلب خطي للمشاركة في المباراة يوجه إلى السيد عميد الكلية المتعددة التخصصات بالرشيدية؛

- نسختين من رسم الولادة حديثتي العهد؛

- نسختين مصادق عليهما من بطاقة التعريف الوطنية؛

- ترخيص لاجتياز المباراة بالنسبة للمترشحين الموظفين؛

- نسختين من شهادة الإجازة أو الإجازة في الدراسات الأساسية أو الإجازة المهنية، أو ما يعادل إحداها مصادق عليهما، بالنسبة للمترشحين لمنصب متصرف من الدرجة الثالثة تخصص المعلوميات؛

- نسختين من شهادة دبلوم الدراسات العليا المعمقة أو دبلوم الدراسات العليا المتخصصة أو الماستر أو الماستر المتخصص، أو ما يعادل إحداها مصادق عليهما، بالنسبة للمترشحين لمنصب متصرف من الدرجة الثانية تخصص المحاسبة و المالية؛

- نسخة من قرار المعادلة عند الاقتضاء(بالنسبة للمترشحين الحاصلين على شهادات مسلمة من طرف جامعات أجنبية)؛

- نسخة مصادق عليها من شهادة الباكالوريا؛

- سيرة ذاتية للمترشح (CV)تحمل صورته؛

- ظرفان بريديان يحملان الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح.


طبيعة الاختبارات وسيرها:

تشتمل المباراة المذكورة على اختبارين كتابيين و اختبار شفوي تحدد مددها ومعاملاتها كما يلي:

1-اختبار كتابي عام: يتعلق بمختلف القضايا القانونية أو الاقتصادية أو التدبيرية أو الاجتماعية أو الانسانية أو العلمية . المدة: ثلاث (3) ساعات المعامل: 2.

2- اختبار كتابي خاص: يتعلق بمجال اختصاصات الإدارة المعنية أو بالتخصصات المطلوبة أو بالمهام أو الوظائف المطلوب شغلها. المدة: ثلاث (3) ساعات، المعامل: 3.

3- اختبار شفوي :تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع وقضايا مختلفة بهدف تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها. المدة: بين 15 و 30 دقيقة، المعامل: 3.


ملاحظة:

- كل ملف ناقص أو خارج الأجل المحدد يعتبر لاغيا.

- ترسل ملفات الترشيح عبر البريد إلى العنوان التالي:

الكلية المتعددة التخصصات ص.ب:512 بوتلامين الرشيدية

- يعتبر يوم 12/12/2015 آخر أجل للتوصل بملفات الترشيح.

- سيعلن عن لائحة أولية للمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبارات الكتابية على الموقعين الالكترونيين التاليين:

www.fpe.umi.ac.ma/www.emploi-public.ma تعتبر هذه اللائحة بمثابة استدعاء.

التعليقات

Code de vérification

بوابة الوظيفة - ماروك.كوم لمباريات التوظيف والولوج للمدارس والمعاهد الكبرى بالمغرب

تقدم بوابة الوظيفة - مروك.كوم مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب في القطاعين العام والخاص، وكذلك تقدم إعلانات المنح ومباريات الولوج للمعاهد والمدارس والمؤسسات الجامعية بالمغرب، لتوفير الوقت والجهد على الباحثين والطلبة

أخبار في مجال التشغيل والشغل والتوظيف في المغرب

توفر بوابة الوظيفة - مروك.كوم بعض الأخبار التي تحتوي على معلومات مهمة تخص مجال التشغيل والشغل وكذلك الأخبار التي تخص الموظفين أو قوانين التوظيف وقوانين إجراء بعض المباريات وكذلك المناصب المالية المعرضة للتباري إما من طرف المؤسسات الحكومية ou المنشورة في قانون المالية

نماذج مباريات التوظيف السابقة

يقدم موقع وبوابة الوظيفة - مروك.كوم مجموعة من نماذج مباريات التوظيف ببعض الوزارات والمؤسسات الحكومية والتي سبق وأن أجريت سابقا، وذلك للاستئناس بها من طرف المرشحين لمثل تلك المباريات، ونوفر كذلك بعض نماذج المباريات لولوج المدارس والمعاهد العليا بالمغرب

إعلانات الهجرة ومباريات التوظيف بخارج المملكة المغربية

لا يقتصر موقع الوظيفة - مروك.كوم على مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب بل يوفر بعض إعلانات التوظيف خارج المغرب بمافيها بعض بلدان الاتحاد الأوربي أو دول الخليج، وتكون هذه الإعلانات غالبا عن طريق الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات، وكذلك نشر إعلانات الهجرة القانونية عن طريق بعض الوكالات الخاصة