المركز الاستشفائي الجامعي ابن رشد - الدار البيضاء:  مباراة توظيف 21 تقني من الدرجة الثالثة في عدة تخصصا. آخر أجل هو 3 دجنبر 2014

المركز الاستشفائي الجامعي ابن رشد - الدار البيضاء: مباراة توظيف 21 تقني من الدرجة الثالثة في عدة تخصصا. آخر أجل هو 3 دجنبر 2014

الاثنين 17 نونبر 2014 - 14:11
43534 مشاهدة

المملكة المغربية

وزارة الصحة

المركز الاستشفائي الجامعي ابن رشد



إعلان عن إجراء مباراة

لتوظيف تقنيين من الدرجة الثالثة

بالمركز الاستشفائي ابن رشد بالدار البيضاء


إن مدير المركز الاستشفائي ابن رشد.

تطبيقا...(مختصر من طرف موقع الوظيفة - ماروك.كوم)


يعلن بأن المركز الاستشفائي سينظم يوم 13 دجنبر2014 ابتداء من الساعة الثامنة صباحا مباراة لتوظيف تقنيين من الدرجة الثالثة:

مقر المباراة عدد المناصب المتبارى بشأنها التخصص
  

كلية الطب والصيدلة بالدار البيضاء الكائنة بـ: زنقة طارق ابن زياد حي المستشفيات  

 

 

 

 

05

Technicien Spécialisé en Génie Informatique

01

Technicien Spécialisé en Réseau informatique

07

Technicien Spécialisé en Gestion des Entreprises

01

Technicien Spécialisé en Techniques de Développement Informatique

02

Technicien en Spécialisé en Techniques de secrétairait de Direction 

03

Assistante dentaire

02

Prothésiste dentaire

  21 المجموع

 


تفتح المباراة في وجه المترشحين المغاربة الحاصلين على دبلوم تقني متخصص في: الهندسة المعلوماتية، الشبكة المعلوماتية، تسيير المقاولات، تقنيات التنمية في المعلوميات، تقنيات كتابة الإدارة، مساعدة في طب الأسنان وتعويض الأسنان، المسلم بإحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم رقم 2/86/353 بتاريخ 8 جمادى الأولى 1407 (9 يناير 1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني أو إحدى الشهادات المعادلة له المحددة قائمتها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل،

والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر في يوم إجراء المباراة و يمكن تمديد حد السن الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التعاقد دون أن يتجاوز 45 سنة.


وتشتمل المباراة على الاختبارات التالية:

1- الاختبارات الكتابية:

المعامل

عدد الساعات

مادة الاختبار

3

3

أ- اختبار يتعلق بالتخصص المتباري بشأنه

2

3

ب- اختبار عام في التحليل والترجمة ويتضمن:

- تلخيص نص بللغة العربية أو الفرنسية والتعليق عليه.

- ترجمة الملخص إلى إحدى اللغتين المذكورتين.


2- الاختبارات الشفوية:

المعامل

المدة

مادة الاختبار

2

15 دقيقة على الأقل

 يتعلق بالثقافة العامة وبالتخصص المتباري بشأنه

 

تمنح عن الاختبار نقطة عددية تتراوح ما بين 0 و20، وتعتبر اقصائية كل نقطة تقل عن 20/5 ولا يقبل لاجتياز الاختبار الشفوي إلا المرشحون الحاصلين في الاختبارات الكتابية على معدل 20/12 دون الحصول على نقطة اقصائية.

ويعتبر ناجحا في هذه المباراة كل مرشح حاصل على معدل إجمالي في الاختبارات الكتابية والاختبارات الشفوية لا يقل عن 20/12 دون الحصول على نقطة إقصائية.


تبعث طلبات الترشيح بواسطة البريد المضمون، أو تودع مباشرة بمقر المديرية العامة للمركز الاستشفائي ابن رشد (مكتب الضبط) المتواجدة بـ 8، زنقة لحسن العرجون، الدار البيضاء.


و يعد آخر أجل لإيداع الترشيحات هو 03 دجنبر 2014 على الساعة الثالثة بعد الزوال.

ويستوجب على الموظفين والمستخدمين العاملين بالمركز أن يسلموا ملفات ترشيحاتهم إلى المديرية وذلك تحت إشراف السلم الإداري.


يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:

- طلب خطي يبين فيه الاسم العائلي والشخصي للمرشح وعنوانه وإمضاؤه ورقم هاتفه و كذا وضعية الحالية (موظف أو غير موظف)؛

- السيرة الذاتية للمرشح (CV)؛

- نسخة طبق الأصل لدبلوم تقني في التخصص المطلوب المسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني أو إحدى الشهادات المعادلة له المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة؛

- نسخة مصادق عليها من بطاقة التعريف الوطنية؛

- نسخة من عقد الازدياد لم يمض على تاريخ تسليمها ثلاثة أشهر (إن تقديم نسخة طبق الأصل من بطاقة التعريف الوطنية الإلكترونية يعفي المعني بالأمر من الإدلاء بنسخة من عقد الازدياد)؛

- 4 أظرفة ذاتية التلصيق تحمل الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح؛

- شهادة التسجيل في لوائح المعاقين بالنسبة للأشخاص المعاقين؛

- ترخيص كتابي لاجتياز المباراة من طرف الإدارة المشغلة بالنسبة للمترشحين الموظفين.


و يتعين أن توجه ملفات الترشيح لمكفولي الأمة وقدماء العسكريين وقدماء المحاربين من طرف رئيس مؤسسة الحسن الثاني للأعمال الإجتماعية لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين.


وتجدر الإشارة إلى أن كل ملف للترشيح يصل بعد الأجل المحدد أعلاه أو تنقصه وثيقة من الوثائق المذكورة أعلاه لن يؤخذ بعين الاعتبار.


وستنشر لائحة المترشحين المتوفرين على الشروط النظامية بالموقع الإلكتروني للمركز الاستشفائي ابن رشد: www.chuibnrochd.ma يوم 12 دجنبر 2014 ابتداء من الساعة الثالثة بعد الزوال و كذا على بوابة الخدمات العمومية  www.emploi-public.ma أو  www.service-public.ma .


وسيعلن عن نجاح المترشحين في هذه المباراة وتعيينهم بالمركز الاستشفائي ابن رشد، و ذلك في حدود المناصب المتباري في شأنها في نفس الموقع الإلكتروني، و كذا على نفس بوابة الخدمات العمومية.


وزيادة على الوثائق المذكورة أعلاه، فإن المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة ملزمون بتتميم ملفاتهم بالوثائق الإدارية المطلوبة للتعيين.



ساهم مع موقعنا في نشر الإعلان  بالضغط على Partager أسفله

التعليقات

Code de vérification

بوابة الوظيفة - ماروك.كوم لمباريات التوظيف والولوج للمدارس والمعاهد الكبرى بالمغرب

تقدم بوابة الوظيفة - مروك.كوم مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب في القطاعين العام والخاص، وكذلك تقدم إعلانات المنح ومباريات الولوج للمعاهد والمدارس والمؤسسات الجامعية بالمغرب، لتوفير الوقت والجهد على الباحثين والطلبة

أخبار في مجال التشغيل والشغل والتوظيف في المغرب

توفر بوابة الوظيفة - مروك.كوم بعض الأخبار التي تحتوي على معلومات مهمة تخص مجال التشغيل والشغل وكذلك الأخبار التي تخص الموظفين أو قوانين التوظيف وقوانين إجراء بعض المباريات وكذلك المناصب المالية المعرضة للتباري إما من طرف المؤسسات الحكومية ou المنشورة في قانون المالية

نماذج مباريات التوظيف السابقة

يقدم موقع وبوابة الوظيفة - مروك.كوم مجموعة من نماذج مباريات التوظيف ببعض الوزارات والمؤسسات الحكومية والتي سبق وأن أجريت سابقا، وذلك للاستئناس بها من طرف المرشحين لمثل تلك المباريات، ونوفر كذلك بعض نماذج المباريات لولوج المدارس والمعاهد العليا بالمغرب

إعلانات الهجرة ومباريات التوظيف بخارج المملكة المغربية

لا يقتصر موقع الوظيفة - مروك.كوم على مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب بل يوفر بعض إعلانات التوظيف خارج المغرب بمافيها بعض بلدان الاتحاد الأوربي أو دول الخليج، وتكون هذه الإعلانات غالبا عن طريق الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات، وكذلك نشر إعلانات الهجرة القانونية عن طريق بعض الوكالات الخاصة