مجموعة التهيئة العمران: مباراة توظيف مدير قطب. آخر أجل 9 يوليوز 2014

مجموعة التهيئة العمران: مباراة توظيف مدير قطب. آخر أجل 9 يوليوز 2014

السبت 28 يونيو 2014 - 15:44
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Royaume du Maroc

HOLDING D’AMENAGEMENT AL OMRANE

 


Grand Groupe opérant dans le secteur de l’immobilier, reconnu par sa participation active dans le développement du secteur et sa contribution majeure dans son expansion à l’échelle nationale recrute un Directeur de Pôle Marketing et Réseau Commercial pour le Holding d’Aménagement Al Omrane.


DIRECTEUR DU POLE MARKETING ET RESEAU COMMERCIAL DU HOLDING D’AMENAGEMENT AL OMRANE

 


I- Attributions principales:

A- STRATEGIQUES

- Mettre en place les grandes orientations stratégiques du Groupe dans le domaine Commercial et Marketing;

- Elaborer et mettre en oeuvre la stratégie commercial et marketing conformément à la stratégie globale du groupe;

- Décliner la dite stratégie en plan d’actions opérationnels ( contrat programme,….);

- Promouvoir l’image et la notoriété du Groupe;

- Assurer le conseil et l’assistance stratégique en termes de marketing et de commercial aux sociétés filiales du groupe.


B- MANAGERIALES

- Piloter et animer la performance des équipes en fixant des objectifs mesurables ( SMART) et utiliser les outils de l’évaluation du rendement;

- Garantir un environnement productif fondé sur la performance, la responsabilisation, le développement et l’épanouissement des commerciaux et des RH;

- Instaurer une culture managériale adossée aux valeurs et aux pratiques du groupe;

- Maitriser le mangement d’équipe.


C- OPERATIONNELLES:

- Piloter les directions commerciales et marketing du groupe en vue d’assurer l’atteinte des objectifs et les performances escomptés;

- Etablir et entretenir des relations de proximité avec les partenaires clés et les clients;

- Etre capable de gérer et mettre en oeuvre des partenariats institutionnels et économiques viables et réussis;

- Maitriser la réglementation et les pratiques du secteur et veiller sur leur respect.


II- Compétences requises:

INSTITUTIONNELLES ET ENTREPRENARIALES

- Avoir des compétences de gouvernance institutionnelles;

- Avoir des compétences de gouvernance d’entreprise;

- Avoir des compétences de leadership;

- Assurer la veille stratégique dans son domaine;

- Assurer une veille économique permanente en vue d’anticiper les évolutions futures de l’activité.


Conditions d’accès au poste

- Bac + 5 ou plus: Ecole de commerce et de mangement publics ou privés dont les diplômes sont reconnus par l’Etat, Ecole d’ingénieur;

- 10 années d’expérience au minimum pertinente dans un poste de responsabilité dont 5 ans au minimum dans un secteur d’activité similaire, au sein du Groupe ou à défaut dans une autre entreprise;

- Avoir occupé des postes de responsabilités et géré des projets d’envergure de préférence dans le domaine;

- La maîtrise des langues et la qualité des expériences antérieures seraient des atouts;


Si vous possédez les qualifications requises pour le poste, merci d’envoyer votre candidature (cv) + photo par mail à l’adresse suivante:


dirpole@alomrane.ma

DERNIER DELAI DE DEPOT DES CANDIDATURES: 09/07/2014


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