AEH recrute Chargé de l’insertion professionnelle

L’Association de l’Enfance Handicapée (AEH), sise à l’école Fatima El Fihriya, QI, Agadir ; lance un appel à candidature pour le poste de Chargé de l’insertion professionnelle.

Cet appel s’inscrit dans le cadre du projet « Action concertée pour une meilleure intégration professionnelle des Jeunes en Situation du Handicap dans le grand Agadir » mis en œuvre par l’Association de l’Enfance Handicapée (AEH) en partenariat avec Handicap International (HI) et soutenu par l’Union Européenne (UE) et la Coopération Monégasque (DCI). Les personnes intéressées par cette annonce ; peuvent consulter les termes de référence jointes et soumettre leur candidature avant le 23 Avril 2014.

Email pour l’envoi des offres

aeh@handicape-agadir.org

aeh.coordi@handicape-agadir.org

Pour information, veuillez contacter :

06 61 56 29 27

Dans le cadre du projet « Action concertée pour une meilleure intégration professionnelle des Jeunes en Situation du Handicap dans le grand Agadir » qui vise à améliorer La qualité des prestations de formation et d’insertion professionnelle des Jeunes en Situation du Handicap dans le grand Agadir, à travers une participation renforcée des Organisations de Personnes handicapées (OPH) dans les dispositifs locaux d’insertion professionnelle et un service d’accompagnement ; l’Association de l’Enfance Handicapée, recrute un chargé de l’insertion professionnelle des personnes en situation du handicap.

Le chargé d’insertion professionnelle exercera ses fonctions au sein du Service d’Evaluation, d’Accompagnement et d’Orientation (SEAO) entant qu’instance qui accueille, oriente et accompagne des demandeurs vers des réponses variées.

La mission principale du chargé d’insertion professionnelle est d’accompagner les JSH candidats à l’insertion professionnelle, de coordonner avec les autres membres du SEAO et collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire de l’association, les professionnels de la formation et de l’insertion mobilisés dans la plate forme et suivre individuellement le niveau de réalisation de la réponse dispensée.

Taches et responsabilités :

La ou le chargé (e) de l’insertion professionnelle a pour tâches :

• Dresser des plans d’activités trimestrielles,
• Prise de contact et mobilisation des entreprises du secteur privé,
• Accompagnement à l’insertion professionnelle des personnes en situation du handicap,
• Mobilisation des acteurs de la formation professionnelle au profit des personnes en situation du handicap en quête d’emploi,
• Mise en place d’une base de données des entreprises de la région SMD,
• Mise en place d’une base de données des jeunes handicapés en quête d’emploi,
• Planifier, mettre en œuvre et évaluer les ateliers et rencontres de sensibilisation et de formation,
• Encadrer les autres membres du SEAO dans le domaine de l’insertion professionnelle des personnes en situation du handicap,
• Coordonner avec l’équipe pluridisciplinaire dans le cadre des projets individuels,
• Assister à des réunions en représentant l’Association, le SEAO et / ou le projet sus mentionné et rédaction des comptes rendus,
• Coordonner avec les autres membres du SEAO pour une prise en charge de qualité,
• Appuyer le chargé de projet dans la planification, la gestion et le suivi des activités liées au projet « Action concertée pour une meilleure intégration professionnelle des jsh dans le grand Agadir »,
• Documenter les actions et faire des rapports mensuels, 
• Collaboration avec les autres compétences techniques mobilisées dans le cadre de cette action.

Profil souhaité :

Compétences professionnelles

• Bonne connaissance de handicap,
• Expérience confirmée en accompagnement à l’insertion professionnelle des personnes en situation du handicap,
• Expérience en mobilisation des acteurs clés de la formation et de l’insertion professionnelle,
• Expérience de travail en association,
• Capacité de travailler en équipe,
• Capacité d’encadrer dans le domaine de l’insertion professionnelle des psh,
• Expérience en montage, mise en œuvre, suivi et évaluation de projets professionnels,
• Maitrise de l’outil informatique,
• Maitrise de la langue française et arabe, l’Amazighe souhaitée.

Formation souhaitée :

• Diplôme dans les domaines des sciences sociales, ou des sciences économiques,
• Expérience de travail, d’au moins de 4 années, dans le domaine de l’insertion professionnelle des personnes en situation du handicap.

Qualités personnelles requises :

• Rigueur/ sens de l’organisation et d’écoute,
• Bonne communication et esprit d’équipe,
• Forte capacité d’analyse et de communication,
• Relationnel fort/ adaptation au contexte,
• Sens d’anticipation et d’initiative.