Coordonateur/trice de programme, FES Rabat, Maroc

La Friedrich Ebert Stiftung (FES) est une institution politique, culturelle, privée et d’utilité publique qui souscrit aux idées et aux valeurs fondamentales de la démocratie sociale et du mouvement ouvrier. Présente au Maroc depuis 1984, la FES œuvre aux côtés de ses partenaires pour la promotion et l'enracinement de la démocratie, la consolidation de l'état de droit par la formation et l'éducation civique.

Pour plus d’informations, veuillez visiter notre site Internet : www.fes.org.ma

Objectifs :                            

Le/la coordinateur/trice de programme contribue, sous la responsabilité du/de la Représentant/e résident/e de la Fondation, à la définition des stratégies, modalités d'intervention  et à la réalisation des activités du bureau du Maroc, il/elle :

• contribue à l'élaboration des programmes annuels des activités ;
• effectue des recherches et intervient sur les thèmes favorisés par la Fondation ;
• gère la conduite et la réalisation des actions de la Fondation au Maroc et à l'International ;
• évalue les conditions de mise en œuvre des actions en vue de leur amélioration ainsi que l'impact desdites actions en vue de son renforcement et prépare des stratégies de suivi.
• récolte et produit les documents, éléments de suivi et rapports afférents selon les normes en vigueur à la FES.

Responsabilités :               

Dans le cadre de sa mission, le/la Coordinateur/trice de programme :

• analyse les situations et développements politiques, sociaux et économiques, prépare des rapports et propose, en fonction de la stratégie globale de la Fondation et des objectifs à atteindre, les actions à mettre en œuvre ainsi que les partenaires et/ou populations cibles concernés;
• peut animer des réunions d'information, des rencontres-débat et/ou des séances de formation;
• identifie les thèmes d’étude, de réflexion et de débat et participe à l’élaboration des programmes ainsi qu'à la préparation, l'édition et l'impression de publications y afférents ;
• maintien, en fonction des objectifs des projets, le dialogue  avec des partenaires actuels et potentiels de la Fondation et évalue leurs capacités et la pertinence de leurs contributions ; 
• identifie et propose au Représentant résident des multiplicateurs, des formateurs et des experts intervenants aux actions de la Fondation ;
• veille à l’adaptation et à la consolidation progressive des méthodes et instruments d’intervention et peut également participer  à la conception des outils pédagogiques ;
• encadre des projets d’action en terme d’élaboration des contenus, de coordination de l’équipe intervenante et de suivi des modalités de mise en œuvre, y inclus la gestion des budgets alloués aux actions en question suivant les normes en vigueur à la Fondation ;
• évalue les résultats et les coûts des actions de la Fondation et prépare les rapports des activités menées suivant les normes en vigueur à la Fondation ;
• participe à l’élaboration de rapports politiques et/ou thématiques en fonction des besoins identifiés par le/la représentant/e résident/e ;
• établi, en fonction des projets à sa charge, des relations de travail avec des ministères et d'autres organismes officiels aux niveaux national et local et, dans le cadre d'actions précises, au niveau international.

Profil et qualifications :     

Titulaire d’un degré universitaire et avec un minimum de 7 années d’expérience professionnelle (Coopération internationale au développement, Société civile, Monde universitaire, secteur privé, administration) et  dans un domaine relatif aux champs d’intervention de la Fondation (sciences politiques, sociales ou économiques, développement, journalisme, etc.), répondant plus particulièrement aux critères suivants :

• Bilingue ou très bon niveau parlé et écrit arabe et français ;
• Bon niveau d’anglais ;
• Habitué et à l’aise dans le travail en équipe, en réseau, sociabilité ;
• Bonnes connaissances en informatique (pack office, Internet) ;
• Intègre, communicatif et loyal ;
• Bien informé et connecté dans les réseaux et mouvements de la société ;
• Sens de l’analyse politique et sociale ;
• Très bonnes capacités rédactionnelles.

(le principe de discrimination positive sera appliqué à la sélection. Le recrutement d’une coordinatrice sera par conséquent privilégié) 

Conditions du poste:

• Statut : salarié local avec contrat à durée déterminé avec possibilité d’évolution vers contrat à durée indéterminée.
• Début : Entre mi et fin mars 2014 – période d’essai de trois mois
• Salaire : en fonction du profil et de l’expérience

Pour postuler, veuillez adresser votre CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : info@fes.org.ma en précisant l’intitulé du poste dans l’objet de votre email. Les réponses seront communiquées uniquement par email. Date de fin de validité de l’annonce : 21.02.2014