جماعة دار الكبداني ـ إقليم الدريوش ـ: مباريات لتوظيف تقني من الدرجة 3 و محرر و 4 مساعدين إداريين و مساعدين تقنيين اثنيين. آخر أجل 23 أبريل 2012

جماعة دار الكبداني ـ إقليم الدريوش ـ: مباريات لتوظيف تقني من الدرجة 3 و محرر و 4 مساعدين إداريين و مساعدين تقنيين اثنيين. آخر أجل 23 أبريل 2012

الجمعة 6 أبريل 2012 - 21:58
21952 مشاهدة
  • المملكة المغربية
  • وزارة الداخلية
  • عمالة إقليم الدريوش
  • قيادة بني سعيد
  • جماعة دار الكبداني
  • مكتب الموارد البشرية

إعلان عن إجراء مباراة للتوظيف

يعلن رئيس المجلس القروي لجماعة دار الكبداني أنه سيتم تنظيم مباريات لتوظيف

ـ تقني من الدرجة الثالثة السلم 9 (تخصص إعلاميات), منصب واحد
ـ محرر من الدرجة الرابعة السلم 8, منصب واحد,
ـ مساعد إداري من الدرجة الثالثة السلم 6, أربعة مناصب,
ـ مساعد تقني الدرجة الرابعة السلم 5 تخصص صيانة كهربائية, منصب واحد,
ـ مساعد تقني الدرجة الرابعة السلم 5 (سائق), منصب واحد,

و ذلك يوم الأحد 06 ماي 2012, بمقر مؤسسة الثانوية الإعدادية الفارابي الكائنة بمركز دار الكبداني.

شروط الترشيح:

تفتح المباراة في وجه المرشحين من جنسية مغربية, البالغين 18 سنة من العمر على الأقل و 40 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية و المتوفرين على:
ـ دبلوم تقني تخصص إعلاميات المسلم من مؤسسات التكوين المهني أو إحدى الشهادات أو الدبلومات المحددة بقرار للوزير المكلف بتحديث القطاعات العامة بالنسبة لمنصب تقني من الدرجة الثالثة السلم 9,
ـ دبلوم الدراسات الجامعية العامة بالنسبة لمنصب محرر من الدرجة الرابعة السلم 8,
ـ شهادة الباكالوريا أو إحدى الشهادات أو الدبلومات المحددة بقرار للوزير المكلف بتحديث القطاعات العامة بالنسبة لمنصب مساعد إداري من الدرجة الثالثة السلم 6,
ـ شهادة التأهيل المهني شعبة الصيانة الكهربائية مسلمة من طرف مؤسسة التكوين التابعة لمكتب التكوين المهني و إنعاش الشغل بالنسبة لمنصب مساعد تقني الدرجة الرابعة السلم 5 تخصص صيانة كهربائية,
ـ رخصة السياقة صنف (C) إضافة إلى دبلوم التأهيل تخصص ميكانيك السيارات مسلم من إحدى مؤسسات التكوين المهني أو إحدى الشهادات أو الدبلومات المحددة بقرار للوزير المكلف بتحديث القطاعات العامة بالنسبة لمنصب مساعد تقني الدرجة الرابعة السلم 5 (سائق).

مواضيع الاختبارات:

تشتمل المباراة على اختبار كتابي و شفوي أو تطبيقي:

الاختبار الكتابي:

1 ـ اختبار كتابي يتعلق بموضوع عام (المدة: ساعتان, المعامل:2),
2 ـ اختبار في مجال التخصص التقني المطلوب يحرر بالعربية و الفرنسية, (المدة: 3 ساعات, المعامل:3),

اختبار شفوي:

1 ـ اختبار تطبيقي أو شفوي يتعلق بالتخصص المطلوب (المدة: بين 15 و 30 دقيقة, المعامل:3).

ملف الترشيح:

يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:

1ـ طلب خطي يوجه إلى السيد رئيس الجماعة,
2ـ نسخة من عقد الازدياد,
3ـ نسخة من السجل العدلي,
4ـ نسخة مطابقة للأصل من دبلوم التخصص المطلوب,
5ـ نسخة من بطاقة التعريف الوطنية مصادق عليها,
6ـ ظرفان متنبران يحملان عنوان المرشح,
7ـ نسخة مصادق عليها من رخصة السياقة بالنسبة للمساعد التقني (سائق),
8ـ صورتان شمسيتان حديثتا العهد.

فعلى الراغبين في الترشح إيداع ملفاتهم بمقر الجماعة مصلحة الموارد البشرية و ذلك قبل يوم 23 أبريل 2012 كآخر أجل, كل ملف للترشيح يصل بعد الأجل المحدد أعلاه, أو تنقصه وثيقة من الوثائق المذكورة أعلاه, لن يؤخذ بعين الاعتبار.

التعليقات

Code de vérification

بوابة الوظيفة - ماروك.كوم لمباريات التوظيف والولوج للمدارس والمعاهد الكبرى بالمغرب

تقدم بوابة الوظيفة - مروك.كوم مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب في القطاعين العام والخاص، وكذلك تقدم إعلانات المنح ومباريات الولوج للمعاهد والمدارس والمؤسسات الجامعية بالمغرب، لتوفير الوقت والجهد على الباحثين والطلبة

أخبار في مجال التشغيل والشغل والتوظيف في المغرب

توفر بوابة الوظيفة - مروك.كوم بعض الأخبار التي تحتوي على معلومات مهمة تخص مجال التشغيل والشغل وكذلك الأخبار التي تخص الموظفين أو قوانين التوظيف وقوانين إجراء بعض المباريات وكذلك المناصب المالية المعرضة للتباري إما من طرف المؤسسات الحكومية ou المنشورة في قانون المالية

نماذج مباريات التوظيف السابقة

يقدم موقع وبوابة الوظيفة - مروك.كوم مجموعة من نماذج مباريات التوظيف ببعض الوزارات والمؤسسات الحكومية والتي سبق وأن أجريت سابقا، وذلك للاستئناس بها من طرف المرشحين لمثل تلك المباريات، ونوفر كذلك بعض نماذج المباريات لولوج المدارس والمعاهد العليا بالمغرب

إعلانات الهجرة ومباريات التوظيف بخارج المملكة المغربية

لا يقتصر موقع الوظيفة - مروك.كوم على مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب بل يوفر بعض إعلانات التوظيف خارج المغرب بمافيها بعض بلدان الاتحاد الأوربي أو دول الخليج، وتكون هذه الإعلانات غالبا عن طريق الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات، وكذلك نشر إعلانات الهجرة القانونية عن طريق بعض الوكالات الخاصة