الأنابيك سكيلز: تعديل- توظيف 300 حارس أمن خاص بدولة الإمارات العربية المتحدة. آخر أجل هو 20 دجنبر 2013

IRoyaume du Maroc

Agence Nationale de Promotion de l'Emploi et des Compétences (ANAPEC)

www.skills.ma/infitah/

(300) AGENTS DE SECURITE

Job description

- Work place: EMIRATS ARABES UNIS

- Number of available positions: 300

Requirements

- Degrees: HIGH SCHOOL

- Background experience: 2 ANNEES MINIMUM DANS LE DOMAINE DE LA SECURITE

- Sex: Male

- Age: 21- 45 ans

- Language: Arabic: Fluent

Complementary:

PROFIL RECHERCHE:

- Titulaire du Baccalauréat ou d’un diplôme équivalent;

- Expérience minimale requise: 2 années dans le domaine de la sécurité;

- Age compris entre 21 at 45 ans;

- Taille minimale requise: 170 cm;

- Très bonne condition physique.

Conditions:

- Contract: CDI;

- Salary: 2770 AED /month;

- Transportation: Yes

- Accommodation: Yes

- Meals: No

- Flight ticket: Yes.

Complementary:

CONDITIONS PROPOSEES:

- Salaire net mensuel: 2000 Dirhams Emiratis;

- Indemnités heures supplémentaires  net mensuelles: 770 Dirhams Emiratis;

(1Dirham Emirati =2,20 Dirhams  Marocains).

- Logement, transport, uniforme: fournis par l’employeur;

- Couverture médicale assurée

DOSSIER DE CANDIDATURE:

- Copie de la Carte Nationale d’Identité;

- Fiche anthropométrique ou casier judiciaire;

- Copie du Baccalauréat ou du diplôme équivalent;

- Copie des références professionnelles (documents Justifiant l’expérience professionnelle requise);

- Fiche de candidature remplie et signée:

Vous pouvez télécharger la fiche de candidature ici: FICHE DE CANDIDATURE ADS

- 1 photo.

Si vous possédez les qualifications requises pour le poste, merci de déposer votre  dossier de candidature à l’agence ANAPEC locale la plus proche de votre lieu de résidence.

(La liste des agences est consultable sur le site www.anapec.org).

Merci d’indiquer sur votre dossier la référence:

AD/SSS 24 /13.

 

Délai de dépôt des candidatures: 13/12/2013

FICHE DE CANDIDATURE ADS (office 2007)

FICHE DE CANDIDATURE ADS (office 2003)

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