المكتب الوطني للكهرباء والماء الصالح للشرب -قطاع الماء: مباراة لتوظيف 8 تقنيين في المعلوميات. آخر أجل هو 29 نونبر 2013

DECISION PORTANT OUVERTURE DE CONCOURS POUR LE RECRUTEMENT DE

TECHNICIENS EN INFORMATIQUE

-Vu le Dahir n° 1-11-160 en date du 1^er kaada 1432 (29 septembre 2011) portant promulgation de la loi n°40-09 relative à l'Office National de l'Electricité et de l'Eau Potable (ONEE);

- Vu le statut de l'ONEP régissant provisoirement le personnel de l'ONEE-Branche Eau;

LE DIRECTEUR GENERAL

DECIDE

Article I: L'ouverture d'un concours pour le recrutement de Huit Techniciens en Informatique, Echelle 15 ONEE-Branche Eau destinés à :

- Agence Mixte d'Essaouira: un poste;

- Agence Mixte d'EI Keiaa: un poste;

- Agence de service de Kliemisset: un poste;

- Agence de service de Beritane: un poste;

- Agence Mixte de Fès-My Yacoub-Séfrou: un poste;

- Agence Mixte de Laraciie-Tanger-Tétouan: un poste;

- Direction Contrôle de Gestion et Système d'Information (Rabat): deux postes.

Article II: Le nombre de postes mis en compétition est fixé à: (08) Huit postes.

- Etre âgé de 18 ans au minimum et de moins de 30 ans à la date du 31/12/2013.

- Etre physiquement apte à l'exercice effectif de l'emploi postulé.

Article IV: Consistance du dossier de candidature:

Le dossier de candidature doit comprendre les pieces suivantes:

- Une demande d'emploi, manuscrite.

- Un Curriculum Vitae (C.V).

- Une Copie légalisée du Baccalauréat ou CQP ou un Certificat de Scolarité (Niveau BAC).

- Une Copie légalisée du Diplôme de Technicien dans la spécialité à pourvoir.

- Une Copie légalisée de la Carte d'Identité Nationale (C.I.N.).

Article V: Les demandes de participation des candidats qui seront prises en considération sont celles qui sont parvenues à LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES -ONEE BRANCHE EAU- sise à LA STATION DE TRAITEMENT, AVENUE MOHAMED BELHASSAN EL OUAZZANI 10220-RABAT avant Le 29 NOV 2013 (Dernier jour de dépôt).

La date du bureau d'ordre fait foi.

Article VI: Les candidats répondant aux critères requis pour participer à ce concours seront convoqués pour passer les épreuves suivantes:

1- Des épreuves écrites: Elles comprennent:

   a) Une épreuve de spécialité.

   b) Une épreuve d'arabe.

   c) Une épreuve de français.

2- Une épreuve orale: Elle consiste en un entretien en commission auquel seront convoqués les candidats admis aux épreuves écrites avec une moyenne générale supérieure ou égale à 12/20, sans avoir obtenu de note éliminatoire.

3- Un test psychotechnique: Devront passer ce test les candidats ayant obtenu une moyenne supérieure ou égale à 12/20 à l'issue des résultats des épreuves écrites et orales, et ce dans la limite des postes ouverts.

Article VII: Modalités de déroulement du concours

Article VIII: Publication des résultats:

La liste des candidats admis définitivement ainsi que ceux retenus sur la liste d'attente seront publiés sur les sites web: www.onep.ma/recrutement.htm et www.emploi-public.ma

Article IX: Tout candidat admis est tenu d'accepter l'affectation qui lui sera attribuée faute de quoi, il perd le bénéfice de son admission au concours.

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