بنك المغرب: توظيف 8 أطر في عدة تخصصات. آخر أجل هو 07 يونيو 2013

Royaume du Maroc

Bank Al-Maghrib

Recrute

Réf.: GP/DOMC240513

Intitulé du poste: Gérant de portefeuille

Date limite de dépôt de candidature: 7 juin 2013 

Dans le cadre du renforcement des effectifs de la Direction des Opérations Monétaires et des Changes, Bank Al‐Maghrib recrute:

2 Gérants de portefeuille
(Postes basés à Rabat)

Mission:

- Rattaché(e) à la Direction des Opérations Monétaires et des Changes, votre mission consiste à élaborer la stratégie et gérer les portefeuilles d'investissement;

Activités et responsabilités principales:

- Elaborer et mettre en oeuvre la stratégie d'investissement;

- Analyser et suivre les marchés;

- Optimiser le rendement des portefeuilles gérés en fonction des orientations stratégiques;

- Négocier et réaliser les opérations sur les marchés internationaux.

Qualifications:

- Titulaire d’un bac + 5 (grande école de commerce ou d’ingénieurs) en finance de marché, actuariat
et/ou statistique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 4 ans dans un poste similaire (gestion de portefeuille et trading). La certification CFA est un atout.

Compétences:

- Bonne connaissance des marchés financiers internationaux;

- Maîtrise des instruments financiers;

- Maîtrise des mathématiques financières et statistiques;

- Bonnes capacités rédactionnelles;

- Maitrise de l'anglais obligatoire.

Réf.: GR/DOMC240513

Intitulé du poste: Gestionnaire des risques

Date limite de dépôt de candidature: 7 juin 2013

Dans le cadre du renforcement des effectifs de la Direction des Opérations Monétaires et des Changes, Bank Al‐Maghrib recrute:

2 GESTIONNAIRES DES RISQUES
(Postes basés à Rabat)

Mission:

- Rattaché(e) à la Direction des Opérations Monétaires et des Changes, votre mission principale consiste à élaborer l'allocation stratégique des réserves de change et à gérer les risques des portefeuilles d'investissement.

Activités et responsabilités principales:

- Déterminer l'univers d'investissement en fonction du profil de risque;

- Définir la tolérance au risque;

- Elaborer l'allocation stratégique;

- Déterminer les indices de référence;

- Calculer et analyser les indicateurs de risque de performance;

- Valoriser les actifs composant les réserves de change.

Qualifications:

Titulaire d’un bac+5 (école de commerce ou d'ingénieur) en finance de marché, actuariat et/ou statistiques),

- vous justifiez d’une expérience d’au moins 4 ans dans un poste similaire.

Compétences :

- Bonne connaissance des marchés financiers (monétaire, obligataire et des changes);

- Maîtrise des instruments financiers;

- Maîtrise des mathématiques financières et statistique;

- Maîtrise des outils de gestion des risques de crédit et de marché.

Réf.: AF/DOMC240513

Intitulé du poste: Analyste financier

Date limite de dépôt de candidature: 7 juin 2013

Dans le cadre du renforcement des effectifs de la Direction des Opérations Monétaires et des Changes, Bank Al‐Maghrib recrute:

2 ANALYSTES FINANCIERS
(Postes basés à Rabat)

Mission:

- Rattaché(e) à la Direction des Opérations Monétaires et des Changes, votre mission consiste à analyser les marchés et proposer des stratégies d’investissement des portefeuilles en devises.

Activités et responsabilités principales:

- Analyser les marchés financiers (marchés monétaire, obligataire et des changes) et établir des notes;

- Élaborer des scénarios d’évolution des marchés obligataires et de change en se basant sur des analyses quantitatives, fondamentales et techniques;

- Analyser les notes de recherche des banques d’investissement internationales et étudier leurs recommandations;

- Identifier les opportunités d’investissement sur les marchés obligataires internationaux;

- Participer à l’élaboration de la stratégie d’investissement des réserves de change;

- Préparer les travaux des comités d’investissement et de stratégie.

Qualifications:

- Titulaire d’un bac + 5 (grande école de commerce ou d’ingénieurs) en finance de marché, actuariat
et/ou statistique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire. La certification CFA est un atout.

Compétences:

- Bonne connaissance des marchés de capitaux;

- Bonne maîtrise des outils d'analyse financiers et économiques;

- Capacité à développer des modèles de prévisions;

- Bonne connaissance des méthodes d’analyse quantitative appliquée (séries temporelles, modèles
stochastiques d’équilibre générale et ou/ modèles macroéconométriques);

- Bonne maîtrise des logiciels de statistique et d’analyse des données;

- Maîtrise de l’anglais obligatoire;

- Bonnes capacités rédactionnelles. 

Réf.: CSMPDOMC/240513

Intitulé du poste: Chargé de la surveillance des moyens de paiement

Date limite de dépôt de candidature: 7 juin 2013

Dans le cadre du renforcement des effectifs de la Direction des Opérations Monétaires et des Changes, Bank Al‐Maghrib recrute:

1 CHARGE DE LA SURVEILLANCE DES MOYENS DE PAIEMENT
(Poste basé à Rabat)

Mission:

- Rattaché(e) à la Direction des Opérations Monétaires et des Changes, votre mission principale consiste à analyser et à développer les aspects relatifs à la surveillance des moyens de paiement scripturaux et à leur sécurité.

Activités et responsabilités principales:

- Mettre en place un référentiel de sécurité pour chaque catégorie de moyen de paiement et ce, en conformité avec les normes internationales en vigueur;

- Elaborer des études sur les moyens de paiement scripturaux;

- Participer à la réforme des textes juridiques et réglementaires régissant les moyens de paiement scripturaux;

- Veiller à la sécurité des moyens de paiement scripturaux et à la lutte contre la fraude;

- Participer à la veille sur les moyens de paiement scripturaux et de nouvelle génération.

Qualifications:

- Titulaire d’un bac+5 en gestion, économie, finance ou équivalent (grande école de commerce ou d’ingénieurs),

- vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en tant qu’analyste financier dans le secteur financier.

- Une expérience dans le domaine des moyens de paiement est fortement souhaitable.

Compétences:

- Bonne connaissance de l'environnement et de la réglementation bancaire;

- Connaissances en matière de suivi de la fraude liée aux moyens de paiement scripturaux;

- Connaissances techniques en matière des moyens des paiements de nouvelle génération constituent un atout.

- Maîtrise de l’anglais obligatoire.

Réf.: AI/DAIR/240513

Intitulé du poste: Auditeur interne

Date limite de dépôt de candidature: 7 juin 2013

Dans le cadre du renforcement des effectifs de la Direction de l’Audit Interne et des Risques, Bank Al-Maghrib recrute:

1 AUDITEUR INTERNE
(Poste basé à Rabat)

Mission:

- Rattaché(e) à la Direction de l’Audit Interne et des Risques, votre mission consiste à mener des missions d’audit visant à évaluer les processus de contrôle et de maîtrise des risques des activités de la Banque, plus particulièrement celles liées à la salle des marchés.

Activités et responsabilités principales:

- Planifier, préparer et exécuter les travaux se rapportant aux missions d’audit;

- Rédiger les rapports des missions d’audit;

- Suivre la mise en oeuvre des recommandations des missions d’audit.

Qualifications:

- Titulaire d’un bac + 5 (grande école de commerce ou d’ingénieurs) en audit ou en finance, vous justifiez d’une expérience probante de 2 à 4 ans en audit bancaire dans un cabinet d’audit de renom ou une expérience probante en salle des marchés dans un établissement bancaire. La certification CIA est un atout.

Compétences:

- Maîtrise des techniques d’audit et d’investigations;

- Connaissance des systèmes d’information liés au secteur bancaire et aux activités de salle des marchés;

- Bonnes capacités de communication écrite et orale;

- Esprit d’analyse et de synthèse;

- Esprit d’équipe;

- Bon relationnel.

‐ Les candidats doivent être de nationalité marocaine et âgés de 18 à 39 ans.

‐ Les candidats intéressés par le poste sont invités à remplir le formulaire de candidature disponible sur notre site web www.bkam.ma ou de nous transmettre une lettre de motivation et un CV à l’adresse suivante: recrutements@bkam.ma, en mentionnant dans l’objet la référence de l’annonce et ce avant la date limite de dépôt de candidature mentionnée ci‐dessus.

‐ Les candidats, dont les dossiers seront retenus lors de la phase de présélection, seront informés de la date et du lieu de l’entretien par mail dans les 15 jours suivant la date limite de dépôt des candidatures.