وكالة التنمية الرقمية: مباراة توظيف 04 أطر و02 عونا تنفيذ. آخر اجل للترشيح هو 19 نونبر 2026

Royaume du Maroc

Agence du Développement Digital

 

 

Avis

de concours de recrutement

 

L'Agence de Développement du Digital (ADD) organise à partir du 06 Décembre2026 à Rabat un concours pour le recrutement de Quatre (04) Cadres et deux (02) agents d'exécution et de maitrise et ayant les profils suivants:

PROFIL	Poste	NOMBRE
Cadre
Diplôme d'ingénieur science/intelligence d'état spécialisé en Data artificielle ou spécialité similaire	Cadre à l'ADD	1
Diplôme d'ingénieur science/intelligence d'état spécialisé en Digitalisation/transformation Digitale ou spécialité similaire	Cadre à l'ADD	1
Diplôme de Master en relations Internationales, Droit Internationale/Affaires, Commerce International, Sciences politiques, Management ou spécialité similaire	Coopération et partenariat	1
Diplôme de Master en Communication, Journalisme, Economie, Commerce International, Gestion, Management ou spécialité similaire	Communication et RP	1
Exécution et maitrise
Diplôme de Technicien Spécialisé en SI et réseaux informatiques, développement digital, dev web, infrastructures digitales ou spécialité similaire	Chargé de la gestion des SI internes de la maintenance des applications internes et du matériel	1
Diplôme de Technicien Spécialisé en Gestion administrative, secrétariat de direction ou spécialité similaire	Chargé du bureau d'ordre électronique de l'agence	1
Total des postes	06

Conditions de participation au concours:

- Être de nationalité marocaine;

- Pour les cadres:

• Agé de 18 ans au moins et de 45 ans au plus à la date de la publication du présent avis;
•  Être titulaire, d'un diplôme d'ingénieur d'Etat ou Master le cas écheant (d'une université ou d'une école d'Ingénieur) ou équivalent donnant accès à l'échelle 11, de l'administration Pour publique;

- les agents d'exécution et de maitrise:

• Agé de 18 ans au moins et de 40 ans au plus à la date de la publication du présent avis;

• Être titulaire, d'un diplôme technicien spécialisé (Bac +2) (d'un institut ou d'une école) ou équivalent donnant accès à l'échelle 09 de l'administration publique;

- Seuls les diplômes délivrés par les écoles, universités ou instituts publics marocains en formation initiale ou les universités, écoles et instituts privés accrédités par l'Etat ou étrangers disposant d'une attestation d'équivalence délivrée par le ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche scientifique et de l'Innovation sont éligibles;

- Un quota de 25% des postes à pourvoir est réservée aux candidats issus du corps des anciens combattants, des anciens membres des forces de sécurité, des anciens militaires et des anciens résistants.

Dossier de candidature:

Le dossier de candidature est constitué des pièces suivantes:

- Une demande de candidature, adresse et le poste indiquant le nom et le prénom du candidat, son choisi pour passer le concours;

- Une copie de la CNIE; Un Curriculum Vitae avec photo récente;

- Une copie du diplôme demandé (Les attestations de réussite ne sont pas acceptées);

- Une Copie de l'arrêté d'équivalence l'équivalence du et du bulletin officiel mentionnant diplôme demandé le cas échéant;

- Pour les candidats fonctionnaires relevant des administrations publiques ou des collectivités territoriales: une autorisation administrative de participation concours, délivrée obligatoirement au par l'autorité compétente de leur administration d'origine. Cette autorisation est accordée sous réserve de rejet ou de radiation de la liste définitive des candidats admis, si leur qualité de fonctionnaire n'est pas confirmée;

- Pour les personnes délivrée en situation de handicap: une copie de l'attestation d'handica délivrée par le ministère de la Famille, du Développement Social et de l'Egalité, à présenter avec le dossier de candidature;

- Pour les candidats issus du corps des anciens combattants, des anciens résistants:une membres des forces copie de sécurité, des anciens militaires ou des anciens de l'attestation justifiant cette qualité. Les candidats concernés auxquelles ils doivent appartiennent déposer leur candidature pour l'une des catégories a intégrer dans leur dossier de candidature.

Remarque importante: En complément des documents susmentionnés, les candidats admis à titre définitif sont tenus de compléter leurs dossiers administratifs par les pièces requises pour leur recrutement, conformément aux exigences réglementaires, dans les délais fixés par l'ADD, sous peine de remplacement par un candidat figurant sur la liste d'attente.

La candidature se fait obligatoirement de manière électronique avec envoi du dossier à l'adresse:

pour les cadres: concoursadd2026cadres@add.gov.ma

et

pour les agents d'exécution et de maitrise: concoursadd2026agents@add.gov.ma;

en transmettant une copie électronique de toutes les pièces du dossier, sous format PDF (les pièces doivent être regroupées dans un seul fichier). Le délai de dépôt expire au plus tard le 19 Novembre à 17h.

Tout dossier de candidature déposé hors délai, ou mal téléversé, ou envoyé par courrier normal, ou ne remplissant pas les conditions requises, ou auquel manque l'une des pièces citées ci-dessus, ne sera pas pris en considération.

Les listes des candidats admis à passer le concours, ainsi que les résultats finaux, y compris la liste d'attente, seront publiées sur le portail de l'emploi public www.emploi-public.ma et sur le site de l'ADD www.add.gov.ma. Les listes des candidats admis à passer le concours valent convocation aux épreuves du concours mentionné.

NB: L'Agence de Développement du Digital collecte et traite les données à caractère personnel dans le cadre de la gestion administrative de votre demande de candidature.

Ce traitement a fait l'objet d'une autorisation auprès de la CNDP sous le numéro A- 542/2025.

Conformément à la loi 09.08 vous pouvez exercer vos droits d'accès, de rectification et d'opposition auprès du Service RH via le mail: rh@add.gov.ma