عن إجراء مباراة لتوظيف متصرفين من الدرجة الثانية والدرجة الثالثة

تنظم المندوبية الوزارية المكلفة بحقوق الإنسان يوم 25 أبريل 2026، مباراة لتوظيف متصرفين من الدرجة الثانية والدرجة الثالثة، في التخصصات التالية:

عدد المناصب	الشواهد والتخصصات	الإطار
6	شهادة الماستر في إحدى التخصصات التالية أو ما يعادلها: - قوق الإنسان أو القانون الدولي أو العلاقات الدولية أو الدراسات الدولية.	متصرف من الدرجة الثانية
2	شهادة الماستر في التخصص التالي أو ما يعادلها: - السياسات العمومية
1	شهادة الماستر في التخصص التالي أو ما يعادلها: - القانون الجنائي والعلوم الجنائية.
1	شهادة الإجازة أو الإجازة المهنية في التخصص التالي أو ما يعادلهما: - شبكات المعلوميات والأمن السيبراني	متصرف من الدرجة الثالثة

شروط المشاركة:

تفتح المباراة المذكورة أعلاه في وجه المترشحين من جنسية مغربية، البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر، عند تاريخ إجراء المباراة، والحاصلين على الشهادات التالية في التخصصات المشار إليها أعلاه:

- بالنسبة لإطار متصرف من الدرجة الثانية: شهادة الماستر، أو الماستر المتخصص، أو دبلوم الدراسات العليا المتخصصة، أو دبلوم الدراسات العليا المعمقة، المسلمة من قبل المؤسسات الجامعية الوطنية، أو إحدى الشهادات المعادلة لها وفقا للمقتضيات التنظيمية الجاري بها العمل.

- بالنسبة لإطار متصرف من الدرجة الثالثة: شهادة الإجازة، أو الإجازة في الدراسات الأساسية، أو الإجازة المهنية، المسلمة من طرف المؤسسات الجامعية الوطنية أو المعاهد المؤهلة لتسليمها، أو إحدى الشهادات المعادلة لها والمحددة طبقا للنصوص التشريعية والتنظيمية الجاري بها العمل.

تخصص نسبة 25 في المائة (25%) من عدد المناصب المتبارى في شأنها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة، أو عسكري قديم، أو محارب قديم، ونسبة سبعة في المائة (7%) لفائدة الأشخاص في وضعية إعاقة.

مواد المباراة:

تشتمل هذه المباراة على اختبار كتابي واختبار شفوي تحدد مدة ومعامل كل منهما كما يلي:

المعامل	المدة	الإختبارات
2	ثلاث (03) ساعات	- اختبار كتابي عام: يتعلق بموضوع أو أسئلة تتعلق بمختلف القضايا القانونية أو الإقتصادية أو التدبيرية أو الإجتماعية أو العلمية.
3	ثلاث (03) ساعات	- اختبار كتابي خاص: يتعلق باختصاصات المندوبية أو المهام والوظائف المطلوب شغلها.
2	ما بين 15 و30 دقيقة	- اختبار شفوي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح قضايا ومواضيع مختلفة بهدف تقييم قدرة المترشح على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى من أجلها.

مسطرة الترشيح:

تودع ملفات الترشيح وجوبا على فضاء الترشيح ببوابة التشغيل العمومي المعد لهذا الغرض: www.emploi-public.ma ويعتبر يوم 13 أبريل 2026 على الساعة الرابعة والنصف زوالا آخر أجل للترشيح.

ويتعين على جميع المترشحين القيام بالمسح الضوئي لأصل ملفات الترشيح (scan)، وتحميلها عبر فضاء الترشيح المشار إليه أعلاه.

ملف الترشيح:

يتكون ملف الترشيح للمشاركة في المباراة من الوثائق التالية (مسح ضوئي):

- نسخة من أصل الدبلوم في إحدى التخصصات المطلوبة أعلاه؛

- نسخة من أصل البطاقة الوطنية للتعريف؛

- سيرة ذاتية تحمل صورة المترشح ورقم هاتفه وعنوانه الشخصي وبريده الإلكتروني؛

- نسخة من قرار معادلة الدبلوم صادر عن الوزارة المكلفة بالتعليم العالي، بالنسبة للمرشحين الحاصلين على شهادات مسلمة من طرف جامعات أجنبية (مرفوق بنسخ من الشهادات المشار إليها في قرار المعادلة)؛

- بالنسبة للدبلومات التي لا تتضمن التخصص فيجب أن ترفق وجوبا بشهادة مسلمة من المؤسسة المانحة للدبلوم يشار فيها إلى التخصص بكل وضوح؛

- نسخة من شهادة إثبات صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم بالنسبة للمتوفرين على إحدى هذه الصفات (يتعين على المترشحين المتوفرين على إحدى هذه الصفات تقديم طلباتهم حسب مسطرة الترشيح مع استكمال المسطرة لاحقا عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم).

ملاحظات هامة:

- كل ملف ترشيح غير مسجل عبر فضاء الترشيح المشار إليه أعلاه او مسجل دون تحميل الوثائق المطلوبة، أو غير مستوف للشروط المطلوبة او تنقصه وثيقة من الوثائق المطلوبة لن يؤخذ بعين الاعتبار ويحتفظ به دون جواب؛

- سيتم الإعلان عن لائحة المترشحين المدعوين لاجتياز الاختبار الكتابي والاختبار الشفوي بالإضافة إلى مكان اجراء هذه الاختبارات على البوابة الإلكترونية للتشغيل العمومي ‎(www.emploi-public.ma)‏ وعند الاقتضاء على الموقع الإلكتروني الخاص بالمندوبية الوزارية المكلفة بحقوق الإنسان.

- سيتم نشر النتائج النهائية للمباراة، بما فيها لائحة الانتظار على الموقع الالكتروني للمندوبية وعلى موقع التشغيل العمومي سالفي الذكر؛

- يتعين على المترشحين الناجحين بصفة نهائية استكمال الوثائق الادارية المطلوبة للتعيين بالوظيفة العمومية داخل الأجل الذي تحدده الإدارة، تحت طائلة تعويضهم بمترشح من لائحة الانتظار؛

- إذا ثبت بمناسبة التأكد من توفر مترشح من بين المترشحين الناجحين بصفة نهائية على الشروط والمؤهلات المطلوبة، وإذا ثبت أن مترشحا سبق أن أعلن عن نجاحه لا يتوفر على واحد أو أكثر من الشروط المطلوبة أو أدلى بمعلومات غير صحيحة حول وضعيته، سيتم تعويضه بمترشح آخر مرتب حسب الاستحقاق فى لائحة الانتظار، تتوفر فيه الشروط المطلوبة؛

- تجرى هذه المباراة وفق المقتضيات القانونية والتنظيمية الجاري بها العمل في مباريات التوظيف العمومي.

رابط الترشيح لمباراة المتصرفين من الدرجة الثانية