الشركة الوطنية للإذاعة والتلفزة: مباراة توظيف 2 مكلفان بالتواصل الرقمي والفعاليات. آخر أجل للترشيح هو 19 يناير 2026

 Royaume du Maroc

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SOCIETE NATIONLE DE L RADIODIFFUSION ET DE TELEVISION

Réf: N°28/25/A.P.C/c.c.d.e

بتصرف موقع الوظيفة - مروك.كوم

 

 

DECISION DE RECRUTEMENT

LE PRESIDENT DIRECTEUR GENERAL

- Vu le Dahir n°1-04-257 du 25 kaada 1425 ....;

(مختصر من طرف موقع الوظيفة مروك.كوم)

 

DECIDE

Article 1: Objet

L'opération n° 08/25/A.P.C est lancée pour le recrutement de deux (02) Chargés de la communication Digitale et de l'événementielle (Bilingue) ayant les conditions requises suivantes:

Poste	Nombre	Formation/Diplôme
Chargé de la communication Digitale et de l'événementiel (Bilingue)	02 Postes	- Titulaire d'un diplôme de Master ou diplôme équivalent

Niveau d'études	Branche/Filière/Option/Spécialité
BAC+5	- Marketing -Communication -Evenementielle

Article 2: Principales Mission

Le chargé de la communication digitale et de l'événementiel aura pour mission principale de:

- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication digitale de la SNRT;

- Développer la visibilité et la notoriété de la SNRT à travers les canaux numériques (site web, réseaux sociaux, plateformes de diffusion, etc.);

- Concevoir, planifier et coordonner les événements institutionnels, culturels et médiatiques organisés ou soutenus par la SNRT;

- Assurer la couverture digitale des événements et actions de la SNRT;

- Contribuer à la valorisation de l'image de marque de l'établissement;

- Élaborer les supports de communication liés aux événements (invitations, communiqués, kits médias, etc.);

- Gérer et animer les réseaux sociaux officiels de la SNRT (planification, création de contenu, modération);

- Créer du contenu digital (textes, visuels, vidéos) en cohérence avec la charte éditoriale de la SNRT;

- Assurer la veille médiatique et digitale sur les thématiques liées aux activités de la SNRT;

- Suivre les performances des campagnes digitales (reporting, analyse d'audience, engagement) et proposer des axes d'amélioration.

Article 3: Compétences requises

Le chargé de la communication digitale et de l'événementiel doit être doté des compétences suivantes:

Techniques:

- Grande capacité d'analyse et de synthèse;

- Maîtrise des outils de communication digitale;

- Maîtrise de l'organisation, coordination, gestion logistique et suivi de projets événementiels;

- Aisance avec les données chiffrées et capacité à les présenter de manière pertinente;

- Maitrise des techniques de rédaction journalistique;

- Capacité à traduire les contenus arabes et français;

- Notions en anglais.

Comportementales:

- Très bon relationnel et capacité à travailler en équipе;

- Rigueur et forte autonomie;

- Dynamisme et bon sens de la communication.

Article 4: Affectation et type de contrat

- Contrat à durée indéterminée.

- Les postes sont basés à Rabat.

Article 5: Organisation du concours

- La sélection des candidats se fera sur la base d'un test écrit suivi d'un test oral.

- La note du test écrit est éliminatoire. Seuls les candidats ayant eu une moyenne de 12/20 seront convoqués pour le test oral.

- La note finale est calculée sur la base de la pondération suivante:

Note Finale = Note du test oral*0,5 + Note du test écrit*0,5

 L'organisation des tests est déclinée comme suit:

TEST	SUJET	Barème	Langue	Durée de Test
TEST ORAL	- Présentation du parcours académique et/ou professionnel - Présentation des compétences professionnelles et aptitudes personnelles pour le poste à pourvoir	Note/20	Arabe/Français	30 minutes
TEST ECRIT	- QCM visant à évaluer les compétences et les connaissances techniques liées au poste. - Questions ouvertes portant sur le domaine de la communication Digitale et de l'événementiel.	Note/20	Arabe/Français	2H

Article 6: Conditions du concours

- Le candidat doit avoir la nationalité marocaine.

- Le candidat doit être âgé de 45 ans au plus à la date de recrutement.

Le candidat doit s'inscrire sur la plateforme de recrutement de la SNRT http://e-recrutement.snrt.ma et y uploader les éléments suivants:

- Un (1) Curriculum vitae (CV) récent.

- Une (1) copie copie de chaque document (diplôme, permis, ...) exigé dans l'article 1 (en un seul fichier).

- Une (1) copie de la CIN.

- Une (1) copie de chaque attestation d'expérience si exigée dans l'article 1 (en un seul fichier).

 

 - Tout dossier incomplet sera systématiquement écarté.

- Les candidats qui seront convoqués à l'oral devront se munir de leurs dossiers physiques contenant toutes les pièces uploadées (certifiées conformes sauf CV).

- Le dernier délai pour soumettre le dossier de candidature sur la plateforme de recrutement de la SNRT est le 19 Janvier 2026.

- La liste des candidats retenus pour passer les tests est publiée sur le site emploi-public.ma et sur la plateforme e-recrutement de la SNRT. La publication de cette liste vaut convocation des candidats admis pour le concours de recrutement.