جامعة مولاي إسماعيل مكناس: مباريات لتوظيف 15 أستاذا محاضرا في عدة تخصصات، الترشيح قبل 21 يوليوز 2025

المملكة المغربية

جامعة مولاي إسماعيل

بتصرف موقع الوظيفة - مروك.كوم

إعلان

عن إجراء مباريات لتوظيف أساتذة محاضرين (15 منصبا)

   تنظم جامعة مولاي إسماعيل بمكناس مباريات لتوظيف أساتذة محاضرين (15 منصبا) دورة 2025/07/26، حسب المؤسسات والتخصصات التالية:

(اضغط على الصورة أسفله)

 ملاحظات هامة:

 تفتح هذه المباريات في وجه المترشحين الحاصلين على شهادة الدكتوراه أو دكتوراه الدولة أو أية شهادة أخرى معترف بمعادلتها لها في التخصصات المشار إليها أعلاه؛

 تودع طلبات الترشيح والتسجيل في هذه المباريات وجوبا عبر المنصة الإلكترونية:

https://recrutement.enssup.gov.ma

وذلك قبل 21 يوليوز 2025

 طبيعة الاختبارات:

   تشتمل المباريات على اختبارين:

 اختبار خاص بشهادات المترشحين وأعمالهم؛

 اختبار في شكل عرض ومناقشة بين المترشحين ولجنة المباراة حول مجموع أعمالهم العلمية والبيداغوجية.

 يجب على المترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الشفوي وضع الوثائق التالية لدى مصلحة الموارد البشرية للمؤسسة المعنية بالمباراة وذلك يوم اجتياز الاختبار الشفوي:

 طلب خطي يوجه للسيد رئيس المؤسسة المعنية يحمل اسم وعنوان ورقم هاتف المترشح مؤرخ قبل 2025/07/21؛

 ترخيص رسمي لاجتياز المباراة بالنسبة للموظفين؛

  السيرة الذاتية للمترشح؛

 نسخة من شهادة الدكتوراه والشهادات المحصل عليها؛

  نسخة من قرار المعادلة بالنسبة للشهادات الأجنبية؛

 نسخة من بطاقة التعريف الوطنية الإلكترونية؛

 نسخة من أطروحة الدكتوراه والملف العلمي؛

 نسخة من بطاقة الإعاقة وشهادة إدارية تثبت نوع الإعاقة مسلمة من الجهات المختصة.

 ستنشر لائحة المترشحين المقبولين لاجتياز الاختبارات الشفوية عبر بوابة التشغيل العمومي: www.emploi-public.ma، وكذا عبر الموقع الإلكتروني للجامعة: www.umi.ac.ma. والموقع الإلكتروني للمؤسسة المعنية بالمباراة.

 ويعتبر هذا النشر بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبار الشفوي، كما تثنشر النتائج النهائية للمباريات عبر البوابة والمواقع المشار إليهما أعلاه.

 ترفض طلبات الترشيح الغير مسجلة إلكترونيا أو المسجلة دون تحميل الوثائق المطلوبة والغير مستوفية لشروط الترشيح أو تنقصها وثيقة من الوثائق المحددة أعلاه؛

 المترشحون الناجحون بصفة نهائية ملزمون بتتميم ملفاتهم بالوثائق الإدارية المطلوبة نظاميا في الوظيفة العمومية.