قطاع التنمية المستدامة: مباراة توظيف 1 تقني من الدرجة الثالثة. آخر أجل للترشيح هو 22 نونبر 2024

المملكة المغربية وزارة الانتقال الطاقي والتنمية المستدامة بتصرف موقع الوظيفة - مروك.كوم

إعلان

عن إجراء مباراة لتوظيف تقنيين من الدرجة الثالثة بقطاع التنمية المستدامة

برسم سنة 2024

 

تنظم وزارة الانتقال الطاقي والتنمية المستدامة - قطاع التنمية المستدامة، يوم 08 دجنبر 2024 بالرباط مباراة لتوظيف تقني من الدرجة الثالثة، كما يلي:

 

مقرات التعيين	عدد المناصب	التخصص المطلوب
الإدارة المركزية بالرباط	1	السمعي البصري Audiovisuel

تشتمل المباراة على الاختبارات التالية:

المعامل	التنقيط	المدة	الاختبارات
3	نقطة عددية تتراوح بين 0 و20	ثلاث (3) ساعات	اختبار كتابي: سؤال عام أو أسئلة ذات اختيارات متعددة (QCM) حول مواضيع مختلفة ذات الصلة بقطاع التنمية المستدامة أو بالتخصصات المطلوبة أو بالمهام أو بالوظائف المطلوب شغلها.
2	نقطة عددية تتراوح بين 0 و20	ما بين 15 و30 دقيقة	اختبار شفوي أو تطبيقي أوهما معا: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح(ة) مواضيع وقضايا مختلفة، ذات الصلة باختصاصات قطاع التنمية المستدامة أو يخضع لاختبار تطبيقي يدخل ضمن مهام هيئة التقنيين، وذلك بهدف تقييم مدى قدرته على القيام بالمهام أوالوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها.

* يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي أو التطبيقي أوهما معا المترشحون الحاصلون على نقطة لا تقل عن 12 على 20 في الاختبار الكتابي.

1. شروط الترشيح:

تفتح هذه المباراة في وجه المترشحين الحاصلين على دبلوم "تقني متخصص" المسلم من إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 الصادر في 8 جمادى الأولى 1407 (9 يناير 1987) بسن نظام عام بمؤسسات التكوين المهني، أو إحدى الشهادات المعادلة له طبقا للنظام الجاري به العمل، في التخصص المشار إليه أعلاه، والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر، ويمكن تمديد حد السن الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التقاعد دون أن يتجاوز 45 سنة.

2. كيفية الترشيح:

- يتم الترشيح برفع نسخة إلكترونية من جميع الوثائق المطلوبة والمحددة أدناه، عبر بوابة التشغيل العمومي: depot.emploi-public.ma إلى غاية يوم 22 نونبر 2024، وكل ملف ترشيح يصل عن غير طريق بوابة الترشيح المذكورة لن يتم قبوله ويحفظ بدون جواب.

 

3- الوثائق المطلوبة:

- نسخة (مسح ضوئي للجهتين) مشهود بمطابقتها لأصل البطاقة الوطنية للتعريف؛

- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الدبلوم؛

- سيرة ذاتية للمرشح(ة) (CV) تحمل صورة حديثة له(ها)، ورقم هاتفه(ها) وبريده(ها) الإلكتروني؛

- نسخة من قرار المعادلة الجامعية صادر عن السلطة الحكومية المكلفة بالتعليم العالي (بالنسبة للمرشحين الحاصلين على شهادات مسلمة من طرف جامعات أجنبية (مشفوع بنسخ من الشهادات المشار إليها في قرار المعادلة)؛

- إذا لم يكن التخصص مذكورا في شهادة الدبلوم، يجب إلحاق مسح (Scan) لشهادة مسلمة من المؤسسة المانحة للدبلوم يحدد فيها بوضوح التخصص؛

- بالنسبة للمترشحين الموظفين بإحدى الإدارات العمومية يجب إلحاق مسح (Scan) لترخيص الإدارة المشغلة مسلم وجوبا من طرف المصالح المركزية المكلفة بالموارد البشرية لاجتياز المباراة، تحت طائلة الرفض أوالحذف من اللائحة النهائية للناجحين إذا ما تبين لاحقا عدم التصريح بصفة موظف؛

- المترشحون الناجحون بصفة نهائية في هذه المباراة ملزمون بتتميم ملفاتهم بالوثائق الإدارية المطلوبة نظاميا للتوظيف في التاريخ المحدد والمتضمن في إعلان النتائج؛

 وتراعى الشروط التالية عند رفع الوثائق المطلوبة:

- يفضل نسخ الوثائق باستخدام الماسح الضوئي (Scanner)؛

- يجب أن تحفظ الوثائق في ملف من أحد الأنواع التالية: PNG، JPG، PDF (في حال كانت الوثيقة مكونة من عدة صفحات، يستحسن حفظ جميع الصفحات في ملف واحد من نوع PDF)؛

- يجب ألا يزيد حجم الملف عن 1 ميغابايت (1Mo)؛

4. لوائح المترشحين المقبولين لاجتياز المباراة:

تنشر لوائح المترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الكتابي والاختبار الشفوي وكذا أماكن إجرائها ومواقيتها على البوابة الإلكترونية للتشغيل العمومي: www.emploi-public.ma وعلى الموقع الإلكتروني لقطاع التنمية المستدامة: www.environnement.gov.ma، مع اعتبار الإعلان عن هذه اللوائح بالموقعين المذكورين بمثابة استدعاء للمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبارات.

كما تنشر لائحة الناجحين بصفة نهائية ولائحة الانتظار بذات الموقعين المشار إليهما أعلاه.