المكتب الوطني للهيدروكربورات والمعادن - قطب ميد ستريم: مباراة توظيف في عدة مناصب وتخصصات - 21 منصبا. آخر أجل هو 15 مارس 2024

المكتب الوطني للهيدروكربورات والمعادن - قطب ميد ستريم: مباراة توظيف في عدة مناصب وتخصصات - 21 منصبا. آخر أجل هو 15 مارس 2024

الاثنين 26 فبراير 2024 - 15:49
20709 مشاهدة

Royaume du Maroc

OMCO

Groupe ONHYM





OMCo/DG/DRH/N°013-24                            Rabat, le 26 FEV.2024





Avis de recrutement N°02-2024




Dans le cadre de la politique de renforcement de son capital humain, OMCo recrute les profils suivants, conforméments aux fiches de poste ci-dessous:

Intitulé du poste

Nombre de poste

Responsable Centre de Maintenance

01

Responsable IT & OT

01

Responsable Qualité

01

Agent administratif

01

Ingénieur maintenance

02

Dispatcher

08

Ingénieur QHSE

01

Technicien en gazoduc

01

Ingénieur SI

01

Ingénieur Projet - Instrumentation & Control

01

Ingénieur Projet - Matériaux Soudage NDT

01

Ingénieur Projet - Process Gas

01

Responsable Audit & Risque

01

Total

21


Le dossier de candidature:

- Un curriculum vitae;

- Une copie de la Carte Nationale d'Identité (recto-verso);

- Une copie du baccalauréat;

- Une copie des diplômes ou des attestations de réussite. les diplômes doivent mentionner la spécialité ou être accompagnés d'une attestation la précisant;

- Une équivalence éventuelle du diplôme est exigée au cas ou le diplôme est délivré par un établissement étranger;

- Une copie des attestations de travail justifiant les années d'expérience;

- Toutes les candidats doivent exclusivement envoyées par messagerie électronique à l'adresse suivante: OMCo.RH@onhym.com en mentionnant l'intitulé du postes en objet.

A cetitre toutes les candidatures incomplétes ou déposées autrement que via l'adresse mail précitée, ne seront pas prises en compte et ne feront pas l'objet de suite de la part d'OMCo.


Conditionss requises:

- être de nationalité marociane;

- être âgé de 45 ans au maximum. Les candidats de plus de 45 seront étudiés au cas par cas dans le cas ou une expertise particulière unique serait justifiée par le candidat;

- ne pas avoir fait l'objet d'une condamnation à une peine afflictive ou infamante;

- ne pas avoir été indemnisé par une administration ou organisme publics, établissement public et toute entreprise publique (société d'Etat, filiale publique ...), dans le cadre de départ volontaire, sauf à procéder au remboursement à son cadre d'origine du montant de l'indemnité.


La date limite de dépôt des dossiers: 15/03/2024 à minuit.


Important:

- Tout dossier de candidature incomplet ne sera pas pris en compte et sera automatiquement rejeté;

- Tout dossier ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement rejeté;

- Les candidats, dont les dossiers seront retenus lors de la phase de présélection, seront informés de la date et du lieu de l'entretien par mail.





Avis de recrutement + Fiches de postes





التعليقات

Code de vérification

بوابة الوظيفة - ماروك.كوم لمباريات التوظيف والولوج للمدارس والمعاهد الكبرى بالمغرب

تقدم بوابة الوظيفة - مروك.كوم مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب في القطاعين العام والخاص، وكذلك تقدم إعلانات المنح ومباريات الولوج للمعاهد والمدارس والمؤسسات الجامعية بالمغرب، لتوفير الوقت والجهد على الباحثين والطلبة

أخبار في مجال التشغيل والشغل والتوظيف في المغرب

توفر بوابة الوظيفة - مروك.كوم بعض الأخبار التي تحتوي على معلومات مهمة تخص مجال التشغيل والشغل وكذلك الأخبار التي تخص الموظفين أو قوانين التوظيف وقوانين إجراء بعض المباريات وكذلك المناصب المالية المعرضة للتباري إما من طرف المؤسسات الحكومية ou المنشورة في قانون المالية

نماذج مباريات التوظيف السابقة

يقدم موقع وبوابة الوظيفة - مروك.كوم مجموعة من نماذج مباريات التوظيف ببعض الوزارات والمؤسسات الحكومية والتي سبق وأن أجريت سابقا، وذلك للاستئناس بها من طرف المرشحين لمثل تلك المباريات، ونوفر كذلك بعض نماذج المباريات لولوج المدارس والمعاهد العليا بالمغرب

إعلانات الهجرة ومباريات التوظيف بخارج المملكة المغربية

لا يقتصر موقع الوظيفة - مروك.كوم على مباريات وإعلانات التوظيف بالمغرب بل يوفر بعض إعلانات التوظيف خارج المغرب بمافيها بعض بلدان الاتحاد الأوربي أو دول الخليج، وتكون هذه الإعلانات غالبا عن طريق الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات، وكذلك نشر إعلانات الهجرة القانونية عن طريق بعض الوكالات الخاصة