جامعة ابن طفيل - القنيطرة: مباراة توظيف 12 تقنيا من الدرجة الثالثة في عدة تخصصات. الترشيح قبل 03 يونيو 2023

الخميس 18 ماي 2023 - 13:58

21637 مشاهدة

المملكة المغربية

وزارة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار

جامعة ابن طفيل

الرئاسة

إعلان عن مباريات توظيف

اثني عشر (12) تقنيا من الدرجة الثالثة

تنظم جامعة ابن طفيل مباريات لتوظيف اثني عشر (12) تقنيا من الدرجة الثالثة (دورة 2023/06/11) حسب المؤسسات والتخصصات التالية:

المؤسسة المستفيدة	التخصص	عدد المناصب
كلية العلوم القانونية والسياسية - القنيطرة	Développement informatique	02
كلية اللغات والآداب والفنون - القنيطرة	Développement informatique	01
المدرسة العليا للتكنولوجيا - القنيطرة	Informatique	01
المدرسة العليا للتكنولوجيا - القنيطرة	Réseaux Informatique	01
المدرسة الوطنية للتجارة والتسيير - القنيطرة	Informatique	01
معهد مهن الرياضة - القنيطرة	Développement Informatique	02
كلية العلوم الانسانية والاجتماعية - القنيطرة	Informatique	01
رئاسة جامعة ابن طفيل القنيطرة	Génie Civil	01
	Audiovisuel	01
	Réseaux informatique	01

تفتح المباريات في وجه المترشحين الحاصلين على دبلوم التقني المتخصص المسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 بتاريخ 8 جمادى الأولى 1407 (09 يناير 1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني أو إحدى الشهادات المعادلة له المحددة قائمتها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل طبقا لمقتضيات المرسوم رقم 90.2.12 الصادر في 08 جمادى الآخرة 1433 (30 أبريل 2012 ) كما وقع تغييره.

يجب أن تودع طلبات الترشيح عبر المنصة الإلكترونية الخاصة بالجامعة: https://econcours.uit.ac.ma قبل 2023/06/03.

مواد المباراة: تشتمل المباراة على اختبارين كتابيين واختبار شفوي تحدد مدة ومعامل كل منهما كما يلي:

- الاختبار الأول: موضوع عام يتناول مختلف المظاهر الاقتصادية والاجتماعية والسياسية والإدارية على الصعيد الوطني والدولي (المدة 3 ساعات، المعامل 4).

- الاختبار الثاني: يتعلق بالتخصص موضوع المباراة (المدة 3 ساعات، المعامل 6).

- الاختبار الشفوي: حوار مع لجنة المباراة في الثقافة العامة وفي تخصص المترشح وحول القطاع المعني (المدة 15 دقيقة على الأقل، المعامل 3).

يجب على المترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الشفوي الالتزام بوضع الوثائق التالية، لدى مصلحة الموارد البشرية للمؤسسة المعنية بالمباراة، وذلك قبل اجتياز الاختبار الشفوي:

- طلب المشاركة في المباراة موجه إلى رئيس المؤسسة المعنية بالمباراة يحمل اسم وعنوان ورقم هاتف المترشح؛

- نبذة عن سيرة المترشح (CV)؛

- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية؛

- نسخة من دبلوم التقني المتخصص أوما يعادله؛

- نسخة من شهادة البكالوريا؛

- ترخيص رئيس الإدارة بالنسبة للمترشحين الموظفين؛

ستنشر لائحة المترشحين المقبولين والمتوفرين على الشروط النظامية على موقع التشغيل العمومي www.emploi-public.ma، وعلى الموقع الالكتروني للجامعة www.uit.ac.ma وتعتبر بمثابة استدعاء لاجتياز المباراة.

ملاحظة:

- كل ملف تنقصه إحدى الوثائق يعتبر لاغيا.