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بنك المغرب: مباراة توظيف 02 مكلفين بتدبير محفظة. آخر أجل هو 08 ماي 2019 |
Royaume du Maroc Bank Al-Maghrib |
بنك المغرب Bank Al-Maghrib |
المملكة المغربية بنك المغرب |
Recrute
Réf.: GP/DOMC/24042019
Intitulé du poste: Gérant portefeuille
Date limite de dépôt de candidature: 08 mai 2019
Dans le cadre du renforcement des effectifs de la Direction Opération Monétaires et Changes, Bank Al‐Maghrib recrute:
2 GERANTS PORTEFEUILLE
(Postes basés à Rabat)
Mission:
Rattaché(e) à la Direction Opérations Monétaires et de Change, votre mission consiste à contribuer à la gestion des réserves de change et des fonds pour compte de tiers.
Activités et responsabilités principales:
- Analyser les marchés financiers et anticiper leur évolution;
- Proposer et mettre en œuvre la stratégie de gestion;
- Gérer les portefeuilles composant les réserves de change et/ou les Fonds sous mandat;
- Optimiser le rendement des portefeuilles gérés en fonction des orientations stratégiques;
- Elaborer des rapports de gestion et préparer les comités de gestion périodiques.
- Négocier et réaliser les opérations sur les marchés nationaux et internationaux.
Qualifications:
Titulaire d’un bac + 5 (de préférence école d’ingénieur ou de commerce), vous justifiez, d’une expérience d’au moins 3 ans d’expérience minimum est souhaitable en tant que gérant portefeuille au sein d'une société de gestion d'actif ou salle de marché.
Compétences et qualités:
- Bonne connaissance des marchés financiers;
- Maîtrise des instruments financiers et des techniques de gestion de portefeuilles;
- Maîtrise des mathématiques financières et statistiques;
- Maîtrise des outils informatiques (programmation serait un atout);
- Bonnes capacités de communication;
- Maitrise de l’anglais obligatoire;
- Réactivité, sens des responsabilités et autonomie.
- Les candidats intéressés, doivent obligatoirement remplir le formulaire de recrutement ouvert pour ce poste et disponible sur notre site web www.bkam.ma dans la rubrique "offres de recrutement", et ce, avant la date limite de dépôt de candidature mentionnée ci-dessus. - Les candidats, dont les dossiers seront retenus lors de la phase de présélection, seront informés de la date et du lieu de l’entretien par mail. - les candidats doivent être de nationalité marocaine et âgés de moins de 40 ans . |
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