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Chargé de projet au sein de l’Association RdR –Maroc, Section de Rabat |
AVIS DE RECRUTEMENT
Chargé de projet
au sein de l’Association RdR –Maroc, Section de Rabat.
Dans le but de renforcer son équipe opérationnelle, l’Association de réduction des risques liés à l’usage des drogues, section de Rabat procèdera au recrutement d’un chargé de projet.
Contexte d’intervention
RdR-Maroc - Section de Rabat- est une association marocaine à but non lucratif œuvrant dans le sens de la prévention, du traitement et de la réduction des risques liés à l’addiction en général et à la consommation de substances psycho actives en particulier.
Dans un contexte juridique et socioculturel discriminatoire, l’addiction aux drogues conduit indéniablement les usagers à la marginalisation et à l’isolement croissant de la précarité de leurs conditions de vie.
La section de Rabat de L’association nationale RdR-Maroc, créée en Aout 2010 , a pour but de faire participer toutes les personnes voulant s’engager dans la lutte contre le sida, les hépatites, les overdoses et les problèmes socio-sanitaires liés à l’usage de produits psychoactifs à l’échelle de la ville de rabat.
Vision de l’association
- Accompagner les usagers de drogues pour qu’ils soient actifs et agents de développement.
- Réhabilitation et réinsertion des usagers de drogues.
- Défendre les droits des usagers de drogues en tant que citoyens à part entière.
- Lutter contre la stigmatisation et l’exclusion sociale des usagers de drogues.
DESCRIPTION DU POSTE
Titre : un (e) Responsable de projet dans le cadre du programme de RdR
Programme : |
Réduction des risques liés à l’usage des drogues |
Place : |
Rabat |
Date de démarrage |
Aout 2010 |
Sous l’autorité |
du bureau de RdR Maroc, section de Rabat |
En collaboration avec: |
Toute l’équipe du centre |
Questions administratives:
- - Employé (e) de RdR-Maroc, section de Rabat et payé par RdR-Maroc- section de Rabat
- - Employé à temps plein (40 heures par semaine)
- - Durée du contrat : 1 année renouvelable
- - Les questions administratives (calendrier, les dates de congé, les conflits ...) sont réglés par RdR-Maroc - section de Rabat.-
Tâches et responsabilités
Sous la direction de la présidente de l’Association, le (la) chargé de projet veillera au bon fonctionnement, à la coordination du programme et facilitera la mise en pratique des rôles de tous les acteurs impliqués dans le programme.
Le chargé de projet a pour mission la planification des activités du centre d’accueil : des usagers ; de l’équipe des intervenants. Il/elle assurera les tâches suivantes :
- - Etablir des plans de travail et un suivi approprié du personnel impliqué dans les activités ;
- - Diriger l’équipe des intervenants et travailleurs sociaux de RdR –Maroc- Section Rabat dans le domaine de la mise en œuvre du programme de réduction des méfaits des drogues et des activités de prévention ;
- - Rédiger et diffuser les procès – verbaux ;
- - Organisations des évènements du programme ;
- - Identifier les services destinés aux UDI dans le quartier et fournir toutes les informations pertinentes sur les services ;
- - Coordonner le travail de l’équipe de professionnel en matière de la prévention primaire ; dans les tâches quotidienne.
- - Programmation et évaluation des activités de l’équipe aux réunions du Conseil d’administration (sans droit de vote)
- - Développement et suivi des relations avec les partenaires
- - Assurer la prise en charge des besoins de base des UDI au sein de l’unité fixe (assistance douches ; préparation des collations etc…)
- - Former les groupes d’auto- support (animer les séances de sensibilisation sur le VIH – sida ; prévention ; etc.
- - Recueillir toutes les informations relatives aux UDI et les saisir sur la base de données ;
- - Il Ou elle ; doit être formé( e ) dans le domaine de RH et avoir une formation régulière sur la gestion des ressources humaines
- - Faire des liens entre l’équipe médicale ; l’équipe d’animation ; l’équipe administrative et le bureau de RdR – Maroc-participer à la rédaction du rapport annuel
- - Etre responsable de la sécurité des personnes et des biens et de l’organisation
- - Informer, éduquer et sensibiliser les usagers de drogues sur les risques infectieux et les moyens pour s’en protéger ;
- - Mettre à disposition des usagers des matériels de prévention des maladies infectieuses.
- - Faciliter, orienter et accompagner les usagers vers les structures de prise en charge médicales et sociales.
- - Dynamisation des activités de sensibilisation avec le groupe d’auto-support.
COMPETENCES REQUISES
COMPETENCES TRANSVERSALES
- - Esprit ouvert
- - Fortes qualités relationnelles.
- - Facilité de communication.
- - Capacité d’écoute.
- - Sens de la responsabilité.
- - Connaissances du public.
- - L’expérience professionnelle dans le domaine associatif et connaissance des secteurs sociaux sont des atouts prédominants.
- - Sens du travail d’équipe.
- - Autonomie et sens de l’organisation.
- - Disponibilité et discrétion.
- - Capacité à rédiger notes, rapports, comptes rendus.
- - Maîtrise écrite et orale de la langue arabe et française.
- - Bonne maitrise des outils informatiques: Word, Excel, et PowerPoint
PROFIL SOUHAITE
- Formation de niveaux Bac + 3 ou Bac +2 dans les domaines de sciences sociales, économiques, ou du droit, ou de la communication
- Avoir un permis de conduire : B (souhaitable)
- Maitrise du français ;
- Bon niveau de rédaction ;
- Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, PPT).
Candidature
Les candidats (e) intéressés (e) voudront bien envoyer leurs CV+photo+lettre de motivation et copie CIN par email, en mentionnant le titre du poste, à l’adresse rdrmaroc.rabat@yahoo.fr au plus tard le 18 octobre 2012 avant 18H00.
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