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Chargé de projet au sein de l’Association RdR –Maroc, Section de Rabat

Association Nationale de Réduction des Risques des Drogues

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Chargé de projet  au sein de l’Association RdR –Maroc, Section de Rabat

 

AVIS DE RECRUTEMENT


Chargé de projet

au sein de l’Association RdR –Maroc, Section de Rabat.

 

Dans le but de renforcer son équipe opérationnelle, l’Association de  réduction des risques liés à l’usage des drogues, section de Rabat procèdera au recrutement d’un chargé de projet.


Contexte d’intervention

RdR-Maroc - Section de Rabat-  est une association  marocaine à but non lucratif œuvrant dans le sens de la prévention, du traitement et de la réduction des risques liés à l’addiction en général et à la consommation de substances psycho actives en particulier.


Dans un contexte juridique et socioculturel discriminatoire, l’addiction aux drogues conduit indéniablement les usagers à la marginalisation et à l’isolement croissant de la précarité de leurs conditions de vie.


La section de Rabat de L’association nationale RdR-Maroc,  créée en Aout 2010 , a pour but de faire participer toutes les personnes voulant s’engager dans la lutte contre le sida, les hépatites, les overdoses et les problèmes socio-sanitaires liés à l’usage de produits psychoactifs à l’échelle de la ville de rabat.


 Vision de l’association

- Accompagner les usagers de drogues pour qu’ils soient actifs et agents de développement.
- Réhabilitation et réinsertion des usagers de drogues.
- Défendre les droits des usagers de drogues en tant que citoyens à part entière.
- Lutter contre la stigmatisation et l’exclusion sociale des usagers de drogues.

 

DESCRIPTION DU POSTE

 

Titre : un (e) Responsable  de projet dans le cadre du programme de RdR


Programme :

Réduction des risques liés à l’usage des drogues

Place :

Rabat

Date de démarrage

Aout 2010

Sous l’autorité

du bureau de RdR Maroc, section de Rabat

En collaboration  avec:

Toute l’équipe du centre

 


Questions administratives:

  • - Employé  (e) de RdR-Maroc, section de Rabat et payé par RdR-Maroc- section de Rabat
  • - Employé à temps plein (40 heures par semaine)
  • - Durée du contrat : 1 année renouvelable
  • - Les questions administratives (calendrier, les dates de congé, les conflits ...) sont réglés par RdR-Maroc - section de Rabat.-


Tâches et responsabilités

Sous la direction de la présidente de l’Association, le (la) chargé de projet veillera au bon fonctionnement, à la coordination du programme et facilitera la mise en pratique des rôles de tous les acteurs impliqués dans le programme.


Le chargé de projet a pour mission la planification des activités du centre d’accueil : des usagers ; de l’équipe des intervenants. Il/elle assurera les tâches suivantes :


  • -  Etablir des plans de travail et un suivi approprié du personnel impliqué dans les activités ;

  • -  Diriger l’équipe  des intervenants et travailleurs sociaux de RdR –Maroc- Section Rabat dans le domaine de la mise en œuvre du programme de réduction des méfaits des drogues et des activités de prévention ;

  • -  Rédiger et diffuser les procès – verbaux ;

  • -  Organisations des évènements du programme ;

  • -  Identifier les services destinés aux UDI dans le quartier et fournir toutes les informations pertinentes sur les services ;

  • -  Coordonner le travail de l’équipe  de professionnel  en matière de la prévention primaire ; dans les tâches quotidienne.

  • -  Programmation et évaluation des activités de l’équipe  aux réunions  du Conseil d’administration (sans droit de vote)

  • -  Développement et suivi des relations avec les partenaires

  • -  Assurer la prise en charge des besoins de base des UDI au sein de l’unité fixe (assistance douches ; préparation des collations etc…)

  • -  Former les groupes d’auto- support (animer les séances de sensibilisation sur le VIH – sida ; prévention ; etc.

  • -  Recueillir toutes les informations relatives aux UDI et les saisir sur la base de données ;  

  • -  Il Ou elle ; doit être formé( e ) dans le domaine de RH et avoir une formation régulière sur la gestion des ressources humaines

  • -  Faire des liens entre l’équipe médicale ; l’équipe d’animation ; l’équipe administrative et le bureau de RdR – Maroc-participer à la rédaction du rapport annuel

  • -  Etre responsable de la sécurité des personnes et des biens et de l’organisation

  • -  Informer, éduquer et sensibiliser les usagers de drogues sur les risques infectieux et les moyens pour s’en protéger ;

  • -  Mettre à disposition des usagers des matériels de prévention des maladies infectieuses.

  • -  Faciliter, orienter et accompagner les usagers vers les structures de prise en charge médicales et sociales.

  • -  Dynamisation des activités de sensibilisation avec le groupe d’auto-support.


COMPETENCES REQUISES

COMPETENCES TRANSVERSALES

  • - Esprit ouvert
  • - Fortes qualités relationnelles.
  • - Facilité de communication.
  • - Capacité d’écoute.
  • - Sens de la responsabilité.
  • - Connaissances du public.
  • - L’expérience professionnelle dans le domaine associatif et connaissance des secteurs sociaux sont des atouts prédominants.
  • - Sens du travail d’équipe.
  • - Autonomie et sens de l’organisation.
  • - Disponibilité et discrétion.
  • - Capacité à rédiger notes, rapports, comptes rendus.
  • - Maîtrise écrite et orale de la langue arabe et française.
  • - Bonne maitrise des outils informatiques: Word, Excel, et PowerPoint


PROFIL SOUHAITE

  • Formation de niveaux Bac + 3 ou Bac +2 dans les domaines de sciences sociales, économiques, ou du droit, ou de la communication
  • Avoir un permis de conduire : B  (souhaitable)
  • Maitrise du français ;
  • Bon niveau de rédaction ;
  • Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, PPT).

 

Candidature 

Les candidats (e) intéressés (e) voudront bien envoyer leurs CV+photo+lettre de motivation et copie CIN par email, en mentionnant le titre du poste, à l’adresse rdrmaroc.rabat@yahoo.fr au plus tard le 18 octobre 2012 avant 18H00.

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