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جامعة محمد الخامس الرباط: مباراة توظيف 05 أساتذة التعليم العالي مساعدين. الترشيح قبل 30 أكتوبر 2016

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جامعة محمد الخامس الرباط: مباراة توظيف 05 أساتذة التعليم العالي مساعدين. الترشيح قبل 30 أكتوبر 2016

 

Royaume Du Maroc

Université Mohammed V de Rabat

La Présidence

المملكة المغربية

جامعة محمد الخامس الرباط

رئاسة الجامعة


 

 

 

Avis de Concours de Recrutement

des Professeurs de l'Enseignement Supérieur Assistants

 


La Présidence de l'Universié Mohammed V de Rabat organise des concours de recrutement de cinq (05) professeurs de l'Enseignement Supérieur Assistants, Session du 15/11/2016 dans les spécialités suivantes:


Nombre de postes

Spécialités

01

Big Data et développement d'outil d'aide à la décision

01

Sciences de l'Alimentation (Physique Animale)

01

Neurosciences

01

Parasitologie Animale

01

Chimie Analytique

Le concours est ouvert aux candidats fonctionnaire titulaires d'un Doctorat ou d'un Doctorat d’Etat ou d'un diplôme reconnu équivalent dans les spécialités demandées.


Dossier de candidature est constitué de:

1.Une demande de candidature adressée au Président de l'Unuversité;

2.Deux extraits d’acte de naissance récents;

3.Deux copies de la carte d’identité nationale certifiée conforme à l’originale (02);

4.Cinq exemplaires du Curriculum Vitae (05);

5.Cinq exemplaires de copies certifiées des diplômes et titres (05);

6.Cinq exemplaires de thèse de doctorat (05);

7.Cinq exemplaires des travaux de recherche personnels ou en collaboration (Articles, ouvrages, monographies.....) (05);

8.Une autorisation originale pour passer le concours;

9.Une copie de l’arrêté d’équivalence scientifique pour les diplômes étrangers;

10.Deux enveloppes timbrées portant le nom et l’adresse du candidat.


Les dossiers de candidature doivent parvenir à l’établissement concerné avant le 30/10/2016, à l’adresse suivante:

Présidence de l’Université Mohammed V de Rabat, Avenue des Nations Unies, Agdal, Rabat, B.P: 8007 Nations Unies – Agdal.


Le concours de recrutement comporte les deux épreuves suivantes:

- Une épreuve d'étude des titres et travaux des candidats par le jury;

- Une épreuve d’exposé-entretien des candidats avec le jury.


N.B: Tout dossier incomplet sera rejeté

 

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