هيئة الأمم المتحدة للمرأة: توظيف مساعد أو مساعدة لمشروع. آخر أجل هو 12 شتنبر 2013

Nations Unies

ONU FEMMES

TERMES DE REFERENCE

POUR LE RECRUTEMENT D’UN/E ASSISTANT/E DE PROJETS

CONTRAT DE SERVICE SB-2

Réf: MAR/2013/012

I. Contexte

L’entité des Nations Unies pour l’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes « ONU Femmes», oeuvre principalement, pour:

- l’élimination de toute discrimination à l’encontre des femmes et des filles;

- l’autonomisation des femmes;

- l’égalité entre hommes et femmes en tant que partenaires et bénéficiaires du développement, des droits de l’Homme, de l’action humanitaire, de la paix et de la sécurité.

L’ONU Femmes apporte son appui aux institutions nationales, gouvernement et société civile, pour la mise en oeuvre de programmes visant la promotion de l’égalité des sexes, l’élimination des violences fondées sur le genre (VFG) et le renforcement des capacités des institutions concernées. Ces actions sont déployées dans le cadre de la mise en oeuvre de la Convention portant sur l’élimination des discriminations à l’égard des femmes.

Le Bureau multi-pays de l’ONU Femmes pour le Maghreb a établi un programme d’activités aligné aux priorités nationales du Maroc et couvrant cinq des objectifs stratégiques de l'ONU Femmes au niveau mondial:

1. Accroître le leadership politique des femmes et leur participation aux décisions qui affectent leur vie;

2. Développer l'autonomisation économique des femmes, en particulier celles qui sont le plus exclues;

3. Prévenir la violence contre les femmes et les filles, et élargir l'accès aux services au profit des victimes;

4. Accroître le leadership des femmes dans la paix, la sécurité et l'action humanitaire;

5. Introduire la planification et la budgétisation sensible au genre (BSG).

Il soutient, dans ce cadre, les processus de progrès en faveur des droits des femmes engagés par le Maroc principalement par le renforcement des capacités des institutions nationales pour l’institutionnalisation du genre et le renforcement de la redevabilité en la matière, l’amélioration des connaissances en tant qu’outil d’aide à la décision, l’appui au plaidoyer des avocats de l’égalité, la facilitation des échanges d’expériences, de connaissances et de bonnes pratiques en matière de promotion et protection des droits humains des femmes

Dans ce contexte, l’ONU Femmes lance un appel à candidatures pour le recrutement d’une Assistant/e de projets:

II. Tâches et responsabilités

Sous la supervision générale du Coordonnateur/trice de programme, la personne recrutée apportera son appui à la mission de mise en oeuvre, de coordination, de soutien et de suivi/ évaluation du programme.

Cet appui concernera les tâches suivantes:

- Assister le (la) coordinateur/trice dans le suivi et la gestion administrative et technique du programme, y compris dans les aspects financiers;

- contribuer à la préparation de tous les documents de base relatifs au lancement, à la mise en oeuvre, au suivi et à l’évaluation des projets;

- contribuer à l’élaboration des rapports périodiques requis sur toutes les activités des projets;

- participer à l’organisation et à la tenue des réunions et sessions d’information, et à l’élaboration de leurs comptes rendus et rapports;

- assurer l’organisation des informations et données ainsi que la tenue à jour des dossiers, documents et plans d’activité pour la mise en oeuvre et le suivi des projets;

- assurer l’organisation des visites sur le terrain selon les besoins des projets.

- appuyer le/la coordinateur/trice dans la bonne gestion des projets.

- rédiger en français et en arabe les correspondances et en assurer le suivi;

- exécuter, à la demande du (de la) coordinateur/trice, toute autre fonction selon les besoins des projets.

III. Qualifications professionnelles requises

- Diplôme d’études techniques ou une formation universitaire (bac + 4), de préférence dans le domaine des Sciences Sociales ou de la Gestion.

- Avoir une expérience de 5 ans dans le domaine de la gestion administrative et financière des projets.

- Avoir une expérience importante d’appui à la programmation.

- Avoir une bonne capacité de rédaction en arabe et en français, la connaissance de l’anglais serait un atout.

- Avoir de bonnes connaissances dans le domaine des NTIC et plus particulièrement eninformatique: Windows (Word, Excel, Access, ppt).

- Habiletés à travailler en équipe et de communication avec différents partenaires.

IV. Localisation et durée du contrat

- L’assistant/e au programme est recrutée sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable une fois

- Ce poste est basé à Rabat et sera administré selon les procédures de l’ONU Femmes.

V. Candidature

Les candidat(e)s intéressé(e)s peuvent envoyer leur cv, lettre de motivation ainsi que le formulaire P11 (Formulaire P11 CS CI) qui peut-être téléchargé à partir du site du PNUD sous la rubrique

«Opportunités d’Emplois/Appels d’Offres», au courriel suivant:

saloua.kouiss@unwomen.org

Toute candidature reçue par d’autres voies sera rejetée. Le délai de soumission de candidatures est fixé au 12 septembre 2013.